{"id":136604,"date":"2026-03-24T09:55:11","date_gmt":"2026-03-24T09:55:11","guid":{"rendered":"https:\/\/www.europesays.com\/lt\/136604\/"},"modified":"2026-03-24T09:55:11","modified_gmt":"2026-03-24T09:55:11","slug":"pakeitus-algu-skaiciavimo-tvarka-kauno-ligonines-darbuotojai-netveria-pykciu-kreipesi-i-darbo-gincu-komisija","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.europesays.com\/lt\/136604\/","title":{"rendered":"Pakeitus alg\u0173 skai\u010diavimo tvark\u0105, Kauno ligonin\u0117s darbuotojai netveria pyk\u010diu \u2013 kreip\u0117si \u012f darbo gin\u010d\u0173 komisij\u0105"},"content":{"rendered":"

\u201eKas vyksta Kaune\u201c redakcija sulauk\u0117 Lietuvos sveikatos moksl\u0173 universiteto (LSMU) Kauno ligonin\u0117s darbuotoj\u0173 liudijim\u0173 \u2013 \u0161ie pasteb\u0117jo, jog, pakeitus darbo u\u017emokes\u010dio nustatymo tvark\u0105, suma\u017e\u0117jo pastovioji atlyginimo dalis. Ligonin\u0117s teigimu, darbuotoj\u0173 atlyginimai nesuma\u017e\u0117jo, ta\u010diau nepatenkinti ligonin\u0117s darbuotojai kreip\u0117si \u012f darbo gin\u010d\u0173 komisij\u0105.<\/p>\n

Vasario viduryje portal\u0105 pasiek\u0117 skaitytojos lai\u0161kas, kuriame kritikuojama naujoji darbo u\u017emokes\u010dio sistema. Skaitytoja pasakoja, jog vasario prad\u017eioje, gav\u0119 algalapius, Kauno ligonin\u0117s darbuotojai buvo nemaloniai nustebinti.<\/p>\n

Nors ligonin\u0117s vadovyb\u0117 po nauj\u0173j\u0173 met\u0173 \u017ead\u0117jo atlyginimus pakelti, ta\u010diau pastovioji atlyginimo dalis buvo suma\u017einta. Suma\u017einus pastovi\u0105j\u0105 dal\u012f, ligonin\u0117 \u012fved\u0117 kintam\u0105j\u0105 dal\u012f.<\/p>\n

Pagal nauj\u0105j\u0105 tvark\u0105, atlyginimas susid\u0117s i\u0161 dviej\u0173 dali\u0173: pastoviosios ir kintamosios dalies. Pastovioji dalis nustatyta atsi\u017evelgiant \u012f minimal\u0173j\u012f m\u0117nesin\u012f atlyginim\u0105, galiojus\u012f pra\u0117jusi\u0173 met\u0173 pabaigoje, tuo met\u0173 siekus\u012f 1038 eurus ir koeficient\u0105, priklausanti nuo darbuotojo profesin\u0117s grup\u0117s. Kintamoji dalis nustatoma atsi\u017evelgiant \u012f darbo sud\u0117tingum\u0105, konkre\u010dios specialyb\u0117s darbuotoj\u0173 paklaus\u0105 darbo rinkoje bei lojalum\u0105. Lojalumo dalis prie atlygio mokama trejus metus ir daugiau ligonin\u0117je i\u0161dirbusiems darbuotojams, ji diferencijuojama priklausomai nuo \u010dia sukaupto darbo sta\u017eo<\/p>\n

Ta\u010diau, skaitytojos teigimu, Kauno ligonin\u0117s darbuotoj\u0173 toks sprendimas netenkina \u2013 kintamosios dalies dydis gali kisti d\u0117l aplinkybi\u0173, kurios nepriklauso nuo pa\u010di\u0173 darbuotoj\u0173, kaip antai darbuotoj\u0173 paklausos rinkoje. D\u0117l to ligonin\u0117s darbuotojai jau\u010diasi nesaugiai.<\/p>\n

\u201eKas vyksta Kaune\u201c susipa\u017eino su vienos Kauno ligonin\u0117s darbuotojos gautu algalapiu. Palyginus \u0161i\u0173 met\u0173 algalap\u012f su pra\u0117jusi\u0173 met\u0173, pastovioji dalis suma\u017e\u0117jo ma\u017edaug 7 proc., nors, kaip min\u0117jome, darbuotojams buvo \u017eadamas atlyginim\u0173 kilimas.<\/p>\n

Tiesa, \u0161ios darbuotojos atveju, kintamoji dalis yra didesn\u0117, nei suma\u017e\u0117jusi pastovioji dalis. Nors \u201eKas vyksta Kaune\u201c \u017eurnalistai yra gird\u0117j\u0119 ir kitoki\u0173 liudijim\u0173 \u2013 es\u0105 net ir \u012fvedus kintam\u0105j\u0105 dal\u012f, gautas ma\u017eesnis atlyginimas, nei anks\u010diau.<\/p>\n

Kauno ligonin\u0117s darbuotoj\u0173 nuotaikas iliustravo ir kelios kitos aplinkyb\u0117s. Apie atnaujint\u0105 darbo u\u017emokes\u010dio tvark\u0105 LSMU Kauno ligonin\u0117<\/a> buvo paskelbusi ir savo \u201eFacebook\u201c puslapyje. \u012era\u0161as susilauk\u0117 itin neigiam\u0173 reakcij\u0173, tada buvo i\u0161jungta komentavimo funkcija, o v\u0117liau pa\u0161alintas ir pats \u012fra\u0161as.<\/p>\n

\u201eKas vyksta Kaune\u201c \u017einiomis, nauj\u0105ja tvarka nepatenkinti darbuotojai savo pozicij\u0105 bando apginti darbo gin\u010d\u0173 komisijoje. Valstybin\u0117 darbo inspekcija (VDI) kovo 2 d. portalui patvirtino, jog u\u017efiksuoti trys darbo gin\u010dai, visi jie susij\u0119 su darbo u\u017emokes\u010diu.<\/p>\n

\"LSMU<\/p>\n

Ligonin\u0117 paai\u0161kino poky\u010dius<\/p>\n

Kovo prad\u017eioje \u201eKas vyksta Kaune\u201c kreip\u0117si \u012f LSMU Kauno ligonin\u0119 \u2013 papra\u0161\u0117me paai\u0161kinti, kod\u0117l buvo pakeista atlyginim\u0173 skai\u010diavimo tvarka, bei teiravom\u0117s, ar ligoninei yra \u017einoma apie atvejus, kai, net ir prid\u0117jus kintam\u0105j\u0105 dal\u012f, b\u016bt\u0173 suma\u017e\u0117j\u0119s Kauno ligonin\u0117s darbuotoj\u0173 gaunamas atlyginimas.<\/p>\n

Atsakym\u0173 lauk\u0117me kelias savaites, nors kitos \u017einiasklaidos priemon\u0117s atsakym\u0173 sulauk\u0117 kur kas grei\u010diau ir jau buvo prane\u0161usios apie \u012ftampas Kauno ligonin\u0117je. LSMU Kauno ligonin\u0117s atstov\u0117 spaudai Giedr\u0117 P\u016brien\u0117 atsipra\u0161\u0117 d\u0117l v\u0117lyvo atsakymo ir paai\u0161kino, kod\u0117l pasikeit\u0117 darbo u\u017emokes\u010dio skai\u010diavimo tvarka.<\/p>\n

Pasak G. P\u016brien\u0117s, Ligonin\u0117s darbuotoj\u0173 darbo u\u017emokes\u010dio nustatymo tvarka parengta atsi\u017evelgiant \u012f 2025 m. spalio 3 d. susitarim\u0105 d\u0117l 2024 m. lapkri\u010dio 4 d. Lietuvos nacionalin\u0117s sveikatos sistemos \u0161akos kolektyvin\u0117s sutarties Nr. S-229 pakeitimo ir papildymo Nr. S-68.<\/p>\n

Pasak Kauno ligonin\u0117s atstov\u0117s, ligonin\u0117je veikia profesin\u0117s s\u0105jungos, su kuriomis yra sudaryta Kolektyvin\u0117 sutartis.<\/p>\n

\u201eDarbuotoj\u0173 darbo u\u017emokes\u010dio nustatymo tvarka yra Kolektyvin\u0117s sutarties specialioji dalis, tod\u0117l ji privalo atitikti ir Lietuvos nacionalin\u0117s sveikatos sistemos \u0161akos kolektyvin\u0119 sutart\u012f\u201c, \u2013 tvirtino G. P\u016brien\u0117. Ji taip pat prid\u016br\u0117, jog darbuotoj\u0173, kuri\u0173 darbo vieta ir pareigyb\u0117 nuo sausio 1 d. nesikeit\u0117, darbo u\u017emokes\u010dio suma\u017e\u0117jimo atvej\u0173 ligonin\u0117 nepasteb\u0117jo.<\/p>\n

\"Pinigai\"\/<\/p>\n

Pinigai \/ Asociatyvi \/ A. Ufarto nuotr.<\/p>\n

LSMU Kauno ligonin\u0117<\/a> nurod\u0117, jog \u012f darbo gin\u010d\u0173 komisij\u0105 d\u0117l naujosios darbo u\u017emokes\u010dio tvarkos kreip\u0117si viena darbuotoja, nors, kaip min\u0117jome, VDI portalui nurod\u0117, jog toki\u0173 kreipim\u0173si buvo trys.<\/p>\n

Ligonin\u0117 taip pat paai\u0161kino, kod\u0117l i\u0161jung\u0117 komentarus \u2013 es\u0105 taip gal\u0117jo b\u016bti atskleisti darbuotoj\u0173 asmens duomenys. Kod\u0117l \u012fra\u0161ai buvo i\u0161trinti, Kauno ligonin\u0117s atstov\u0117 nepaai\u0161kino.<\/p>\n

\u201eKomentarai prie \u0161io \u012fra\u0161o buvo i\u0161jungti siekiant apsaugoti darbuotoj\u0173 asmens duomenis ir konfidencialum\u0105, nes vie\u0161ose diskusijose gali b\u016bti atskleid\u017eiama informacija apie konkre\u010dius darbuotojus ar j\u0173 darbo s\u0105lygas. Klausimai, susij\u0119 su darbo organizavimu ar atlyginim\u0173 skai\u010diavimu, da\u017enai reikalauja individualaus paai\u0161kinimo ir detalesnio konteksto. Tam, kad darbuotojai gaut\u0173 tiksl\u0173 ir pagr\u012fst\u0105 atsakym\u0105, jie yra kvie\u010diami kreiptis tiesiogiai \u012f ligonin\u0117s administracij\u0105 arba atsakingus padalinius. Tokiu b\u016bdu u\u017etikriname, kad informacija b\u016bt\u0173 teisinga, o vie\u0161ojoje erdv\u0117je neb\u016bt\u0173 pateikta nepilna ar neteisingai interpretuojama informacija\u201c, \u2013 teig\u0117 G. P\u016brien\u0117.<\/p>\n

Profs\u0105junga: situacij\u0105 vertiname rimtai<\/p>\n

LSMU Kauno ligonin\u0117s atstov\u0173 teigimu, Kauno ligonin\u0117je veikia profesin\u0117s s\u0105jungos, o naujoji darbo u\u017emokes\u010dio skai\u010diavimo tvarka su jomis buvo suderinta. \u201eKas vyksta Kaune\u201c \u017einiomis, naujajai tvarkai pritaria LSMU Kauno ligonin\u0117s darbuotoj\u0173 profesin\u0117 s\u0105junga, ta\u010diau kelios profs\u0105jungos, pasira\u0161iusios nacionalin\u0117s sveikatos sistemos \u0161akos kolektyvin\u0119 sutart\u012f, poky\u010dius vertina skepti\u0161kai.<\/p>\n

Profesin\u0117s s\u0105jungos \u201eSandrauga\u201c pirmininkas K\u0119stutis Juknis portalui \u201eKas vyksta Kaune\u201c nurod\u0117, jog profs\u0105junga yra pasira\u0161iusi Lietuvos nacionalin\u0117s sveikatos sistemos \u0161akos kolektyvin\u0119 sutart\u012f. Ta\u010diau \u0161akos kolektyvin\u0117 sutartis tik nustato bendrus principus ir kryptis visam sektoriui.<\/p>\n

\u201eJi nesukuria ir nepakei\u010dia konkre\u010dios \u012fstaigos darbo apmok\u0117jimo sistemos automati\u0161kai, juo labiau atlyginimo ma\u017einimo\u201c, \u2013 paai\u0161kino K. Juknis.<\/p>\n

\u201eKalbant apie Lietuvos sveikatos moksl\u0173 universiteto Kauno ligonin\u0117s kolektyvin\u0119 sutart\u012f \u2013 \u201eSandrauga\u201c n\u0117ra pasira\u0161iusi \u0161ios \u012fstaigos lygmens kolektyvin\u0117s sutarties ir nederino naujosios darbo u\u017emokes\u010dio skai\u010diavimo tvarkos. Taip pat netvirtino ir ligonin\u0117s darbo apmok\u0117jimo sistemos.<\/p>\n

Pagal Lietuvos Respublikos darbo kodeks\u0105 darbo apmok\u0117jimo sistema turi b\u016bti nustatoma \u012fmon\u0117s lygmens kolektyvin\u0117je sutartyje. Jei tokios sutarties n\u0117ra, darbdavys j\u0105 gali patvirtinti tik \u012fvykd\u0119s informavimo ir konsultavimo proced\u016bras su darbuotoj\u0173 atstovais, o pati sistema turi b\u016bti ai\u0161ki, skaidri ir prieinama visiems darbuotojams\u201c, \u2013 prid\u016br\u0117 pa\u0161nekovas.<\/p>\n

\"K.<\/p>\n

\u201eSandraugos\u201c pirmininkas taip nurod\u0117, jog yra gird\u0117j\u0119s apie darbuotoj\u0173 skundus darbo gin\u010d\u0173 komisijai ir situacij\u0105 vertina rimtai.<\/p>\n

\u201eDarbuotojai turi teis\u0119 savaranki\u0161kai kreiptis \u012f darbo gin\u010dus nagrin\u0117jan\u010dias institucijas. Vertiname situacij\u0105 rimtai ir, jei bus nustatyta, kad darbo apmok\u0117jimo sistema pakeista, pa\u017eeid\u017eiant \u012fstatym\u0173 nustatyt\u0105 tvark\u0105 ar darbuotoj\u0173 teises, atitinkamai reaguosime teisin\u0117mis priemon\u0117mis\u201c, \u2013 teigia profs\u0105jungos pirmininkas.<\/p>\n

Primename, jog \u0161iuo metu LSMU Kauno ligonin\u0117 vykdo nevienareik\u0161mi\u0161kai vertinam\u0105 pertvark\u0105 \u2013 naikinami Krik\u0161\u010dioni\u0161kieji gimdymo namai, skirtinguose padaliniuose ir vietose i\u0161sibars\u010diusios paslaugos bus sutelktos viename padalinyje \u2013 \u0160ilainiuose bus steigiama Aku\u0161erijos ir ginekologijos klinika, prad\u0117sianti veikti jau nuo rugs\u0117jo 1-osios.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"\u201eKas vyksta Kaune\u201c redakcija sulauk\u0117 Lietuvos sveikatos moksl\u0173 universiteto (LSMU) Kauno ligonin\u0117s darbuotoj\u0173 liudijim\u0173 \u2013 \u0161ie pasteb\u0117jo, jog,…\n","protected":false},"author":2,"featured_media":136605,"comment_status":"","ping_status":"","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":"","_share_on_mastodon":"0"},"categories":[13],"tags":[25,30,31,2619,34,35,24,1061,24030,20020,32,33,37,39,36,38,24031,40,23,22,28,29,8764,19966,26,27],"class_list":["post-136604","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","category-lietuva","tag-antrastes","tag-breaking-news","tag-breakingnews","tag-darbo-uzmokestis","tag-featured-news","tag-featurednews","tag-headlines","tag-kaunas","tag-kauno-ligonine","tag-kauno-miestas","tag-latest-news","tag-latestnews","tag-lietuva","tag-lietuviu","tag-lithuania","tag-lithuanian","tag-lsmu-kauno-ligonine","tag-lt","tag-naujienos","tag-news","tag-populiariausios-naujienos","tag-populiariausiosnaujienos","tag-reforma","tag-rekomenduojame","tag-top-stories","tag-topstories"],"share_on_mastodon":{"url":"https:\/\/pubeurope.com\/@lt\/116283554272772431","error":""},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.europesays.com\/lt\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/136604","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.europesays.com\/lt\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.europesays.com\/lt\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.europesays.com\/lt\/wp-json\/wp\/v2\/users\/2"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.europesays.com\/lt\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=136604"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/www.europesays.com\/lt\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/136604\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.europesays.com\/lt\/wp-json\/wp\/v2\/media\/136605"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.europesays.com\/lt\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=136604"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.europesays.com\/lt\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=136604"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.europesays.com\/lt\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=136604"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}