En ny analyse fra investeringsgiganten Vanguard viser at yrker med høy eksponering for kunstig intelligens har hatt betydelig sterkere lønns- og jobbvekst enn andre yrker de siste to årene.
Kunstig intelligens har dermed så langt ikke ført til massearbeidsledighet, konkluderer selskapet. Tvert imot viser nye tall at både lønninger og sysselsetting har økt mest i yrker som er mest utsatt for KI, skal man tro Vanguard.
Yrker med KI-eksponering vokser raskest
Vanguard, som er ett av verdens to største investeringsselskaper sammen med Blackrock, har analysert detaljerte amerikanske arbeidsmarkedsdata fra det føderale arbeidsdepartementet, som dekker nesten alle yrkesgrupper i USA. Datagrunnlaget inkluderer blant annet hvilke ferdigheter som kreves i ulike jobber, og hvilke oppgaver som utføres i det daglige, melder Axios.
Yrker ble deretter delt inn etter hvor utsatt de er for bruk av kunstig intelligens. Høyt eksponerte yrker inkluderer blant annet dataanalyse, finans, administrasjon og kunnskapsbaserte kontorjobber. Lavt eksponerte yrker omfatter blant annet bygg, renhold og manuelt arbeid.
Resultatet er tydelig: Fra andre kvartal 2023 til andre kvartal 2025 økte reallønningene med 3,8 prosent i yrker med høy KI-eksponering. I yrker med lavere eksponering var lønnsveksten kun 0,7 prosent i samme periode.
Les også: Kristne velger tryggere yrker – kan bli jobbvinnere i møte med automatisering
Flere jobber – ikke færre
Også sysselsettingen har vokst raskere i KI-utsatte yrker. Ifølge analysen økte antall jobber i disse yrkene med 1,7 prosent, sammenlignet med 0,8 prosent i øvrige yrker.
Funnene utfordrer forestillingen om at kunstig intelligens først og fremst erstatter arbeidsplasser. Så langt ser teknologien snarere ut til å fungere som et produktivitetsverktøy som øker verdien av arbeidstakere – særlig i kunnskapsintensive yrker.
Tallene støttes av en separat undersøkelse omtalt av Axios, der både institusjonelle investorer og toppledere i næringslivet ble spurt om sine forventninger til KI. Et flertall svarte at de forventer at kunstig intelligens vil føre til økt bemanning på tvers av alle nivåer i organisasjonene i 2026.
Ifølge undersøkelsen forventes det særlig vekst i roller som kombinerer teknologiforståelse med menneskelig vurdering, koordinering og ansvar.
Les også: Halvparten av spillstudioer bruker nå KI
Ikke dommedag – ennå
Vanguards gjennomgang peker på at KI i dagens fase i større grad endrer hvordan jobber utføres, enn om de forsvinner. Arbeidsoppgaver automatiseres delvis, men det ser foreløpig ikke ut til å gi netto tap av arbeidsplasser.
Samtidig understrekes det at utviklingen fortsatt er tidlig, og at effektene kan endre seg etter hvert som teknologien modnes og tas i bruk i flere sektorer.
For øyeblikket viser imidlertid tallene at frykten for en umiddelbar KI-drevet jobbkrise ikke har slått til.
Les også: Venter «jobbapokalypse» blant kontorfolk på grunn av AI (+)