Det er dermed til sammen 7376 som er helt eller delvis er uten jobb i fylket, eller viser nye tall fra Nav Trøndelag. For landet er andelen helt ledige 2,2 prosent av arbeidsstyrken, i Trøndelag 2,9 prosent.
Sesongjusterte tall for Trøndelag viser en økning av helt ledige på 36 personer fra juli til august i år, mens det for delvis ledige er det en økning på 91 personer siste måned.
25 prosent av de helt ledige har vært sammenhengende uten arbeid eller aktivitet i minst 26 uker. Dette tilsvarer 1 233 personer.
– I august har en av fire av de helt ledige vært arbeidsledig i seks måneder eller mer. Langtidsledighet kan svekke både selvtillit og tilknytning til arbeidslivet, men Nav kan hjelpe på vegen tilbake, gjennom tilrettelegging, ved bruk av lønnstilskudd, arbeidspraksis og kvalifisering, sier Torbjørn Aas, direktør i Nav Trøndelag.
Ledigheten er høyest blant unge menn i alderen 20–24 år, med en andel på 3,8 prosent.
– Dette er bekymringsfullt, siden mange i denne gruppen står uten arbeidserfaring og kan få en vanskelig start på arbeidslivet. Derfor er ungdomssatsinga til Nav så viktig. Ungdomsgarantien gir unge mellom 16 og 30 år tett og målretta oppfølging, slik at de får hjelp til å fullføre utdanning eller komme i jobb. Med fast kontaktperson og skreddersydd støtte fra Nav, kan vi gi unge et fotfeste i arbeidslivet, sier Aas.
Det er flest helt ledige uten eller med uoppgitt yrkesbakgrunn (727). Deretter følger personer med yrkesbakgrunn fra industriarbeid (509) og bygg og anlegg (502).
Antall helt ledige i trønderske kommuner i august:
Stadig flere trøndere blir uføretrygdet