Oslo universitetssykehus:
En feil har ført til at mange sykepleiere har fått feil lønn i flere år. Nå krever tillitsvalgte at sykehuset blar opp.
MANGE RAMMET: Lønnsfeilen på Oslo viser seg å være langt større enn først antatt. Foto: Frank Karlsen / Dagbladet
– Dette gjelder mange. Vi er veldig bekymret.
Det sier Therese Heggedal, foretakstillitsvalgt for Norsk sykepleierforbund (NSF) ved Oslo universitetssykehus (OUS), til Dagbladet.
Dagbladet omtalte tidligere i oktober at nevrokirurgisk avdeling ved Rikshospitalet OUS hadde blitt rammet av en feil i vaktsystemet Gat. Nå mener NSF å ha avdekket at feilen er mye mer omfattende enn først antatt, og har rammet minst 20 seksjoner.
Feilen strekker seg åtte år tilbake i tid, og har ført til at sykepleiere som har jobbet såkalte langvakter på dagtid i helgene, ikke har fått et lønnstillegg de har krav på.
Styrtrik på offentlige kroner
Får bare for tre år
Vakttillegget utgjør cirka 40 prosent ekstra per time, og varierer noe, men det er snakk om rundt 115 kroner per time for tidsrommet 17-20. Altså rundt 345 kroner per langvakt i helga.
Jobber man langvakt både lørdag og søndag, utgjør tillegget nærmere 700 kroner.
I en melding som gikk ut til de ansatte, beklaget sykehuset feilen, og sa at feilen vil bli tilbakebetalt på novemberlønnen.
Sykepleierne får imidlertid bare tilbakebetalt for tre år, som er OUS’ praksis i slike saker.
– Ikke sett én eneste direktør
20 seksjoner
Etter at feilen ble oppdaget, har de tillitsvalgte jobbet seg gjennom avdelingene for å se om det er flere som er rammet av feilen.
– Dette viser seg å være en feil som går igjen. Det er snakk om et tosifret antall avdelinger, og mange, mange ansatte, sier Heggedal.
Therese Heggedal
Therese
Heggedal
Foretakstillitsvalgt for Norges sykepleierforbund ved Oslo universitetssykehus
Ifølge Heggedal er det avdekket feil hos minst 20 seksjoner. Det kan være avdelinger hvor feilen strekker seg lenger tilbake enn åtte år, sier hun.
Feilen har rammet ansatte på både Rikshospitalet, Ullevål og Radiumhospitalet.
Har sendt krav
På vegne av sine medlemmer, har NSF nå sendt et krav til OUS, hvor de ber om at den manglende lønnen utbetales i sin helhet – altså for alle år hvor feilen lå inne i systemet.
– Jeg tror at feilen har oppstått av ren og skjær uflaks, og jeg tror ikke at noen aktivt har ønsket at dette skulle skje. Men når feilen nå er avdekket, vil vi at OUS utbetaler alt de skylder, sier Heggedal og legger til:
– Dette er ikke deres penger, det er de ansattes penger. De kan ikke skylde på at dette blir en stor utgift, for det er penger OUS aldri skulle hatt i utgangspunktet.
Dagbladet har vært i kontakt med Oslo universitetssykehus angående saken.
– Henvendelsen fra NSF er mottatt, men er ikke ferdig vurdert fra arbeidsgivers side enda, skriver kommunikasjonsdirektør Børge Einrem i en SMS.
Har du et tips til meg?
Har du et tips i denne saken, eller en annen sak du mener vi bør dekke? Send meg en mail Kryptert tips
Vis mer
Vis mindre
Vanskelig å oppdage
Dersom sykehuset velger å forholde seg til tidligere praksis, og bare tilbakebetale det manglende vakttillegget for inntil tre år, er Heggedals mening klar:
– Dette er en feil som de ansatte ikke kunne oppdage. De har ikke tilgang på den delen av Gat-systemet som viser at det var en feil.
Ikke betalt på 22 år
På enkelte avdelinger, er tillegget oppført riktig, og de ansatte har fått det de har krav på.
– Men når de som jobber med å sette opp turnusen ikke klarer å se at dette ble feil, så blir det helt urimelig å tenke at den enkelte ansatte skal kunne ettergå det, mener Heggedal.