{"id":112122,"date":"2025-12-13T12:07:12","date_gmt":"2025-12-13T12:07:12","guid":{"rendered":"https:\/\/www.europesays.com\/no\/112122\/"},"modified":"2025-12-13T12:07:12","modified_gmt":"2025-12-13T12:07:12","slug":"kjonnsmangfold-kjonnsidentitet-slakter-kjonnsmangfold-veileder-for-offentlig-ansatte-problematisk","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.europesays.com\/no\/112122\/","title":{"rendered":"Kj\u00f8nnsmangfold, Kj\u00f8nnsidentitet | Slakter kj\u00f8nnsmangfold-veileder for offentlig ansatte: \u2013 Problematisk"},"content":{"rendered":"\n<p>I juni publiserte et lengre skriv p\u00e5 sine hjemmesider. P\u00e5 over 28 sider med r\u00e5d til offentlig ansatte for hvordan man p\u00e5 en god m\u00e5te skal m\u00f8te transpersoner og andre som bryter med normer og forventninger knyttet til kj\u00f8nn.<\/p>\n<p>Det v\u00e6re seg l\u00e6rere, Nav-ansatte, barnevernsansatte eller offentlig ansatte som jobber i helsetjenestene.<\/p>\n<p>R\u00e5dene er utarbeidet for \u00e5 hjelpe offentlig ansatte med \u00e5 utf\u00f8re arbeidet sitt i tr\u00e5d med likestillingsloven og  (ARP).<\/p>\n<p>En ekspertgruppe p\u00e5 14 personer fra foreninger og institusjoner har utarbeidet dette utkastet, som du kan lese i sin helhet <a href=\"https:\/\/www.bufdir.no\/fagstotte\/produkter\/kjonnsmangfold--faglige-rad-for-offentlig-ansatte\/\" rel=\"Follow nofollow noopener\" target=\"_blank\">her<\/a>.<\/p>\n<p>De faglige r\u00e5dene har v\u00e6rt ute p\u00e5 offentlig h\u00f8ring, der det har v\u00e6rt \u00e5pnet for alle slags innspill. H\u00f8ringen ble avsluttet 1. desember og n\u00e5 jobber Bufdir med \u00e5 g\u00e5 gjennom innspillene.<\/p>\n<p>Kritisk til det forel\u00f8pige utkastet<\/p>\n<p>Det forel\u00f8pige utkastet f\u00e5r KrFU-leder Ingrid Olina Hovland til \u00e5 reagere. Hun mener r\u00e5dene som er \u00e5 finne i Bufdir-utkastet virker til \u00e5 ha blitt laget med en aktivistisk og ideologisk tiln\u00e6rming.<\/p>\n<p>KrFU-lederen understreker at det er helt avgj\u00f8rende at man bekjemper all form for diskriminering og sikrer at alle m\u00f8tes med respekt og likeverd i m\u00f8te med det offentlige.<\/p>\n<p>\u2013 Men til dette tenker jeg at Bufdirs nye r\u00e5d er et d\u00e5rlig bidrag, fordi de nye r\u00e5dene bygger p\u00e5 en omstridt ideologi framfor fagkunnskap. R\u00e5dene legger opp til et ordminefelt, som kan gj\u00f8re hverdagen til b\u00e5de ansatte, foreldre og barna langt mer krevende, sier Hovland og sikter spesifikt til hvordan hun frykter dette skal tolkes i skolen.<\/p>\n<p>Bufdir har blitt forelagt kritikken fra Hovland. Deres svar er \u00e5 finne lenger ned i saken.<\/p>\n<p>\u2013 Ideologi, hva mener du med det?<\/p>\n<p>\u2013 N\u00e5r l\u00e6rere blir oppfordret til \u00e5 unng\u00e5 \u00e5 bruke ord som mann og kvinne, da tenker jeg det er fundert p\u00e5 en ideologi. Det er en kj\u00f8nnsideologi. \u00c5 bruke ord som mann og kvinne er jo helt uproblematisk. Vi m\u00e5 v\u00e6re med p\u00e5 \u00e5 skape trygge rammer for barn framfor \u00e5 s\u00e5 tvil om helt enkle ting, sier Hovland.<\/p>\n<p>I klartekst beskriver ikke r\u00e5dene i utkastet at man skal unng\u00e5 \u00e5 si mann og kvinne, men det oppfordres til \u00e5 benytte et kj\u00f8nnsn\u00f8ytralt spr\u00e5k om man er usikker p\u00e5 kj\u00f8nnsidentiteten til en person. Det r\u00e5des ogs\u00e5 til \u00e5 benytte personens foretrukne ord og begreper n\u00e5r man vet personens kj\u00f8nnsidentitet. Videre oppfordres det til \u00e5 bruke et anerkjennende og respektfullt spr\u00e5k, ogs\u00e5 er det listet opp flere eksempler p\u00e5 dette.<\/p>\n<p><b>Les ogs\u00e5: <a class=\"simple-relation related-teaser article--c-eRUmMG article--c-eRUmMG-fZoQSp-design-nettavisen article--c-eRUmMG-gwthdJ-cv\" href=\"https:\/\/www.nettavisen.no\/larere-anbefales-a-unnga-gutt-og-jente-absurd-og-skremmende\/s\/5-95-2772818\" rel=\"nofollow noopener\" target=\"_blank\">L\u00e6rere anbefales \u00e5 unng\u00e5 \u00abgutt\u00bb og \u00abjente\u00bb: \u2013 Absurd og skremmende<\/a><\/b><\/p>\n<p>\u2013 Skaper un\u00f8dvendig forvirring<\/p>\n<p>Hovland er ikke n\u00e5dig n\u00e5r hun beskriver r\u00e5dene fra Bufdir, til tross for at de er ment som veiledende. Hun reagerer spesielt p\u00e5 at dette er en tiln\u00e6rming som potensielt skal benyttes i skolen.<\/p>\n<p>\u2013 Det er helt absurd at barneskoleelever ikke skal forholde seg til ord som jente, gutt, mann eller kvinne. Det virker som at Bufdirs frykt for \u00e5 tr\u00e5kke folk p\u00e5 t\u00e6rne heller skaper usunne rammer for barnet i stedet for \u00e5 hjelpe, sier hun.<\/p>\n<p>Hovland sier at problemene i skolen er langt st\u00f8rre enn at l\u00e6rerne ikke bruker kj\u00f8nnsn\u00f8ytrale ord.<\/p>\n<p>\u2013 Skolen trenger trygge og gode voksne som kan trygge barna p\u00e5 hvem de er, ikke skape un\u00f8dvendig forvirring. \u00c5 frar\u00e5de l\u00e6rere \u00e5 bruke ord som jente og gutt, det skaper heller mer forvirring enn det gir trygghet for barn og unge, sier hun.<\/p>\n<p>Frykter unge skal bli usikre p\u00e5 egen kj\u00f8nnsidentitet<\/p>\n<p>Selv om det er skole-aspektet som oppr\u00f8rer KrFU-lederen mest ved utkastet til Bufdir-veilederen, s\u00e5 mener hun at tiln\u00e6rmingen generelt er problematisk.<\/p>\n<p>\u2013 Jeg er selvf\u00f8lgelig kritisk til r\u00e5dene for de andre offentlige organene ogs\u00e5, men skolen synes jeg er spesielt kritisk siden det rammer s\u00e5 sm\u00e5 barn.<\/p>\n<p>\u2013 Har du noen tanker om hvordan man i det offentlige skal kunne ivareta transpersoners vern mot diskriminering og trakassering?<\/p>\n<p>\u2013 Det aller viktigste er at ingen skal utsettes for diskriminering, det er helt grunnleggende. Ansatte i det offentlige skal jo m\u00f8te folk p\u00e5 en god og ansvarlig m\u00e5te. Disse r\u00e5dene, i skolen, svarer langt ifra p\u00e5 de problemene, men skaper heller ytterligere problemer, sier Hovland.<\/p>\n<p>    Vil du se neste video?<\/p>\n<p>    <a href=\"https:\/\/www.nettavisen.no\/nyheter\/ny-donal-trump-blemme-dumskalle\/v\/5-95-2774170\" class=\"recommend-poster\" data-adp-clicklabel=\"video-recommend\" data-adp-clickvalue=\"poster\" rel=\"nofollow noopener\" target=\"_blank\"><br \/>\n      <img decoding=\"async\" width=\"200\" height=\"200\" loading=\"lazy\" src=\"https:\/\/www.europesays.com\/no\/wp-content\/uploads\/2025\/12\/Trump+og+mobil+til+cue.jpg\" alt=\"\" class=\"brick-c-cFOWSL\" style=\"--brick-image-ratio: 200 \/ 200;\"\/><\/p>\n<p>Ny Trump-blemme: \u2013 Dumskalle0:57<\/p>\n<p>    <\/a><\/p>\n<p>Over 100 h\u00f8ringsinnspill<\/p>\n<p>Nettavisen har lagt frem kritikken som Hovland kommer med for Bufdir. De \u00f8nsker ikke videre \u00e5 kommentere utspillet til KrFU-lederen, men kommer med noen generelle kommentarer om veilederen og arbeidet med den.<\/p>\n<p>Anna Bj\u00f8rshol, avdelingsdirekt\u00f8r i Bufdir, sier til Nettavisen at det har kommet inn om lag 100 h\u00f8ringsinnspill som de n\u00e5 skal jobbe videre med.<\/p>\n<p>\u2013 R\u00e5dene er sendt p\u00e5 h\u00f8ring nettopp fordi en bred og kunnskapsbasert samtale om hvordan offentlige tjenester best kan m\u00f8te kj\u00f8nnsmangfold, er n\u00f8dvendig og viktig. Vi vet at dette er et tema som engasjerer mange og har sett frem til \u00e5 h\u00f8re ulike perspektiver, sier Bj\u00f8rshol.<\/p>\n<p>Hun sier videre at hensikten med h\u00f8ringen er \u00e5 f\u00e5 innspill til det de har utarbeidet s\u00e5 langt.<\/p>\n<p>\u2013 Vi har f\u00e5tt innspill fra kommuner, fylkeskommuner, fagforeninger, direktorater, akt\u00f8rer p\u00e5 LHBT-feltet og sivilsamfunn. H\u00f8ringsinnspillene gir derfor et godt faglig fundament for det videre arbeidet. N\u00e5 skal vi bearbeide r\u00e5dene, slik at de blir mest mulig relevante og nyttige for dem som skal bruke dem, sier avdelingsdirekt\u00f8ren.<\/p>\n<p>Hun legger til at reviderte r\u00e5d forventes publisert i l\u00f8pet av v\u00e5ren 2026.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"I juni publiserte et lengre skriv p\u00e5 sine hjemmesider. P\u00e5 over 28 sider med r\u00e5d til offentlig ansatte&hellip;\n","protected":false},"author":2,"featured_media":112123,"comment_status":"","ping_status":"","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[5],"tags":[20,21,24,25,15,19,22,23,17,18,13,30,28,29,14,16,26,27],"class_list":{"0":"post-112122","1":"post","2":"type-post","3":"status-publish","4":"format-standard","5":"has-post-thumbnail","7":"category-overskrifter","8":"tag-breaking-news","9":"tag-breakingnews","10":"tag-featured-news","11":"tag-featurednews","12":"tag-headlines","13":"tag-hovedoppslag","14":"tag-latest-news","15":"tag-latestnews","16":"tag-main-news","17":"tag-mainnews","18":"tag-news","19":"tag-no","20":"tag-norge","21":"tag-norway","22":"tag-nyheter","23":"tag-overskrifter","24":"tag-top-stories","25":"tag-topstories"},"share_on_mastodon":{"url":"https:\/\/pubeurope.com\/@no\/115712179899854213","error":""},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.europesays.com\/no\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/112122","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.europesays.com\/no\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.europesays.com\/no\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.europesays.com\/no\/wp-json\/wp\/v2\/users\/2"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.europesays.com\/no\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=112122"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/www.europesays.com\/no\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/112122\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.europesays.com\/no\/wp-json\/wp\/v2\/media\/112123"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.europesays.com\/no\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=112122"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.europesays.com\/no\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=112122"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.europesays.com\/no\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=112122"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}