{"id":91179,"date":"2025-11-19T17:02:28","date_gmt":"2025-11-19T17:02:28","guid":{"rendered":"https:\/\/www.europesays.com\/no\/91179\/"},"modified":"2025-11-19T17:02:28","modified_gmt":"2025-11-19T17:02:28","slug":"derfor-handler-mangfold-ogsa-om-menn","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.europesays.com\/no\/91179\/","title":{"rendered":"Derfor handler mangfold ogs\u00e5 om menn"},"content":{"rendered":"

Kronikk<\/p>\n

Menn skal kunne v\u00e6re menn og dyrke sin maskulinitet \u2013 og samtidig v\u00e6re autentiske, s\u00e5rbare mennesker som av og til trenger hjelp.<\/p>\n

\n S\u00c5RBARE: For mange menn er terskelen for \u00e5 be om hjelp h\u00f8y, skriver kronikkforfatterne.
\n Illustrasjonsfoto: Karelius Heitmann, Forsvaret\n <\/p>\n

Dette er en kronikk. Meninger i teksten st\u00e5r for skribentens regning. Send inn kronikker og debattinnlegg til Forsvarets forum her. <\/p>\n

I dag er det mannsdagen \u2013 en dag som gir oss anledning til \u00e5
\nsnakke om noe som ofte ligger i skyggen: menns psykiske helse. Ogs\u00e5 i
\nForsvaret.<\/p>\n

N\u00e5r vi
\nsnakker om mangfold og likestilling, g\u00e5r tankene ofte til grupper som historisk
\nhar v\u00e6rt underrepresentert. Det er viktig, men mangfold handler ogs\u00e5 om
\nkontekst: Menn er ikke \u00e9n gruppe. I Forsvaret m\u00f8ter vi fedre,
\nf\u00f8rstegangstjenestegj\u00f8rende, erfarne spesialister og ledere \u2013 mennesker som
\nnoen ganger b\u00e6rer langt mer enn de viser.<\/p>\n

For mange
\nmenn er terskelen for \u00e5 be om hjelp h\u00f8y. Mange kjenner forventninger om \u00e5 v\u00e6re
\nsterke, stille og l\u00f8sningsorienterte \u2013 uansett hva de st\u00e5r i. Det er en kultur
\nmange har vokst opp i, og som lever i mange arbeidsmilj\u00f8er.<\/p>\n

Forskning viser<\/a> at
\nmenn sjeldnere s\u00f8ker hjelp, bruker f\u00e6rre helsetjenester og oftere pr\u00f8ver \u00e5
\nh\u00e5ndtere belastninger alene.
\nMenn tar ogs\u00e5 sitt eget liv to-tre ganger oftere enn kvinner. Derfor blir
\nfellesskapet ekstra viktig: makkeren, laget og lederen som ser og sp\u00f8r.<\/p>\n

Krigens krav <\/p>\n

Krigen i
\nUkraina har gitt oss et brutalt innblikk i hva mennesker utsettes for n\u00e5r
\nkrigen rammer. Droner, artilleri, tap, frykt, s\u00f8vnmangel og ekstreme
\nsituasjoner \u2013 hver eneste dag. Dette er belastninger som ikke l\u00f8ses med en
\nhenvisning til fastlegen. Ukrainas soldater m\u00e5 f\u00e5 hjelp der de er, mens de
\nfortsetter \u00e5 kjempe.<\/p>\n

Det er
\nheller ikke bare russernes angrep som p\u00e5f\u00f8rer soldatene tap \u2013 mange faller fra
\np\u00e5 grunn av psykisk helse. Slik har det alltid v\u00e6rt i krig, vi har bare ikke
\nalltid snakket om det.<\/p>\n

Uansett hvor hardf\u00f8re soldatene er, er den psykiske
\nslitasjen enorm. T\u00f8ffe soldater er fortsatt mennesker, og de trenger verkt\u00f8y
\nfor \u00e5 h\u00e5ndtere stress og leve godt med seg selv. Ikke bare i krig, men n\u00e5r
\nhverdagen treffer. Mental robusthet kan ikke skrus p\u00e5 den dagen livet avhenger
\nav det. Den m\u00e5 trenes inn og v\u00e6re en del av hverdagen.<\/p>\n

Operativ resilienstrening<\/p>\n

Derfor ble
\nORT \u2013 Operativ resilienstrening \u2013 utviklet. Metodikken er et samarbeid mellom
\nForsvarets sanitet, amerikanske milit\u00e6rpsykologer og ukrainske styrker som st\u00e5r
\nmidt i krigen. Bokstavelig talt.<\/p>\n

ORT gir
\nsoldatene praktiske verkt\u00f8y for \u00e5 forst\u00e5 stressreaksjoner, hjelpe makkeren og
\nregulere kroppen n\u00e5r situasjonen er p\u00e5 sitt mest ekstreme. Combat medics trenes
\ntil \u00e5 fungere som \u00abskyttergravspsykologer\u00bb med enkel diagnostikk, psykologisk
\nf\u00f8rstehjelp og makkerst\u00f8tte. Og ukrainerne har gjort stereotypien om menn som
\n\u00absterke og tause\u00bb til skamme. <\/p>\n

ORT viser
\noss hva mangfoldsarbeid i praksis er: verkt\u00f8y som treffer soldater der de er,
\nog som fungerer i b\u00e5de krig og hverdag.<\/p>\n

Og det er her vi skal v\u00e6re i Forsvaret.<\/p>\n

De yngste viser vei<\/p>\n

ORT tas n\u00e5 i
\nbruk for norsk personell. Samtidig p\u00e5g\u00e5r et bredt arbeid med mangfold og
\nlikestilling i Forsvaret. Handlingsplanen for \u00f8kt likestilling og mangfold
\n(2023\u20132026) gir tydelige tiltak innen psykisk helse, forebygging av mobbing og
\nseksuell trakassering, livsfasepolitikk og tilrettelegging for foreldre. Mange
\nandre tiltak treffer i tillegg menn direkte \u2013 ogs\u00e5 n\u00e5r det ikke st\u00e5r \u00abmenn\u00bb i
\noverskriften.<\/p>\n

Et godt eksempel er den \u00e5rlige Soldataksjonen, arrangert av de
\nf\u00f8rstegangstjenestegj\u00f8rende soldatene selv \u2013 i regi av Tillitsvalgtordningen (TVO)
\nog Forsvaret. Kampanjen setter ekstra fokus p\u00e5 tema som soldatene velger selv,
\nog i b\u00e5de 2024 og 2025 hadde Soldataksjonen tema beredskap, med m\u00e5l som blant
\nannet omhandlet fysisk og mental robusthet og psykisk helse.<\/p>\n

De yngste soldatene peker p\u00e5 at man m\u00e5 t\u00f8rre og snakke sammen
\nom hvordan man har det, \u00e5 sette grenser, \u00e5 bygge lag og en kultur hvor det er
\nrom for \u00e5 si ifra. Beredskap fordrer nemlig god mental robusthet og psykisk
\nhelse \u2013 og som TVO selv understreker; hvis vi skal bevare krigerkulturen i
\nForsvaret og f\u00e5 utbytte av kravene som stilles til soldatene, er det viktig \u00e5
\nsette av tid til mentalt vedlikehold.<\/p>\n

Ogs\u00e5 soldater trenger st\u00f8tte<\/p>\n

Vi ser behovet
\nfor \u00e5 koble mangfoldsarbeidet tydeligere til menns erfaringer. Forventninger
\ntil maskulinitet, lojalitet og prestasjon p\u00e5virker b\u00e5de liv og helse. Som
\nledere m\u00e5 vi bli bedre p\u00e5 \u00e5 se tidlige tegn og gi st\u00f8tte p\u00e5 m\u00e5ter som faktisk
\ntreffer.<\/p>\n

Menn skal kunne v\u00e6re menn og dyrke sin maskulinitet \u2013 og samtidig v\u00e6re
\nautentiske, s\u00e5rbare mennesker som av og til trenger hjelp. Det gir gode menn,
\ngode soldater og trygge ledere. Men det krever en kultur som gj\u00f8r det naturlig.
\nDen kulturen m\u00f8ter ikke alle menn i dag.<\/p>\n

Mannsdagen
\nminner oss om at menns helse ikke kan tas for gitt. Ogs\u00e5 store, sterke soldater
\ntrenger st\u00f8tte. Likestilling handler om nettopp dette: \u00e5 m\u00f8te mennesker ut fra
\ndet de faktisk trenger \u2013 ikke \u00e5 behandle alle likt.<\/p>\n

Derfor
\navslutter vi med en enkel oppfordring:<\/p>\n

Se mennesket
\nbak uniformen. Se kollegaen, pappaen, kompisen, lederen og medmennesket. Ikke
\nbare i dag \u2013 men hver dag.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"Kronikk Menn skal kunne v\u00e6re menn og dyrke sin maskulinitet \u2013 og samtidig v\u00e6re autentiske, s\u00e5rbare mennesker som…\n","protected":false},"author":2,"featured_media":91180,"comment_status":"","ping_status":"","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[5],"tags":[20,21,24,25,15,19,22,23,17,18,13,30,28,29,14,16,26,27],"class_list":{"0":"post-91179","1":"post","2":"type-post","3":"status-publish","4":"format-standard","5":"has-post-thumbnail","7":"category-overskrifter","8":"tag-breaking-news","9":"tag-breakingnews","10":"tag-featured-news","11":"tag-featurednews","12":"tag-headlines","13":"tag-hovedoppslag","14":"tag-latest-news","15":"tag-latestnews","16":"tag-main-news","17":"tag-mainnews","18":"tag-news","19":"tag-no","20":"tag-norge","21":"tag-norway","22":"tag-nyheter","23":"tag-overskrifter","24":"tag-top-stories","25":"tag-topstories"},"share_on_mastodon":{"url":"https:\/\/pubeurope.com\/@no\/115577444393162454","error":""},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.europesays.com\/no\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/91179","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.europesays.com\/no\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.europesays.com\/no\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.europesays.com\/no\/wp-json\/wp\/v2\/users\/2"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.europesays.com\/no\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=91179"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/www.europesays.com\/no\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/91179\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.europesays.com\/no\/wp-json\/wp\/v2\/media\/91180"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.europesays.com\/no\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=91179"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.europesays.com\/no\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=91179"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.europesays.com\/no\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=91179"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}