• Według danych GUS liczba etatów w październiku zmniejszyła się o 5 tys., co jest najgłębszym spadkiem od lat dla tego miesiąca. Zatrudnienie rok do roku spadło o 0,8 proc.
  • – Dane potwierdzają pewien zastój na rynku pracy: tempo wzrostu płac delikatnie hamuje (choć nadal nie można mówić, że jest niskie), a jednocześnie na delikatnie ujemnym poziomie, i właściwie tym samym od początku br., utrzymuje się dynamika zatrudnienia w sektorze przedsiębiorstw – komentuje Monika Kurtek z Banku Pocztowego.
  • Według ekonomistów słabsza dynamika wynagrodzeń i stabilizująca się inflacja obniżają ryzyko wzrostu presji cenowej, co może być argumentem dla RPP do kontynuowania cięć stóp procentowych.

Jak podaje GUS, przeciętne miesięczne wynagrodzenie brutto w sektorze przedsiębiorstw w październiku 2025 r. wyniosło 8865,12 zł brutto. To oznacza nominalny wzrost o 6,6 proc. w porównaniu z październikiem poprzedniego roku. W stosunku do września wzrosło o 1,3 proc.

Raport GUS 'Przeciętne zatrudnienie i wynagrodzenie w sektorze przedsiębiorstw w październiku 2025 r.' Fot. Materiały prasowe / GUS

Raport GUS 'Przeciętne zatrudnienie i wynagrodzenie w sektorze przedsiębiorstw w październiku 2025 r.’ Fot. Materiały prasowe / GUS

„Na wzrost poziomu wynagrodzeń miała wpływ większa skala dodatkowych wypłat, m.in. nagród i premii w tym kwartalnych, motywacyjnych i jubileuszowych oraz odpraw emerytalnych (które obok wynagrodzeń zasadniczych także zaliczane są do składników wynagrodzeń)” – informuje GUS.

„Dynamika przeciętnego wynagrodzenia znalazła się na poziomie widzianym ostatnio w grudniu 2020 r.”

Odczyt okazał się nieznacznie niższy od średnich oczekiwań rynkowych na poziomie 7,2 proc. rok do roku. Z kolei realny fundusz płac w sektorze przedsiębiorstw (po uwzględnieniu wskaźnika CPI) wzrósł w październiku o 2,8 proc. rok do roku wobec wzrostu o 3,6 proc. rok do roku we wrześniu.

– Październikowe dane z rynku pracy nie są zaskoczeniem, choć dynamika przeciętnego wynagrodzenia w sektorze przedsiębiorstw okazała się nieco niższa od średnich oczekiwań rynkowych i ogólnie znalazła się na poziomie widzianym ostatnio w grudniu 2020 r. Dane potwierdzają pewien zastój na rynku pracy: tempo wzrostu płac delikatnie hamuje (choć nadal nie można mówić że jest niskie), a jednocześnie na delikatnie ujemnym poziomie, i właściwie tym samym od początku br., utrzymuje się dynamika zatrudnienia w sektorze przedsiębiorstw – komentuje Monika Kurtek, główna ekonomistka, dyrektor biura analiz ekonomicznych w Banku Pocztowym.


Zlecenia i B2B na celowniku. Firmy masowo analizują umowy. "Obawiają się kontroli"

Ekonomiści Mateusz Sutowicz i Adam Antoniak z biura analiz makroekonomicznych w ING Banku Śląskim zwracają uwagę, że presja płacowa zelżała kolejny miesiąc z rzędu. Mimo to pozostaje ona zróżnicowana w zależności od branży.

– W minionym miesiącu, podobnie jak we wrześniu, w przetwórstwie przemysłowym wynagrodzenia wzrosły o solidne 8 proc. rok do roku (po 8,4 proc. na koniec trzeciego kwartału), natomiast niską dynamikę płac odnotowano w wytwarzaniu energii (1,3 proc. rok do roku) i górnictwie (spadek o 1,6 proc. rok do roku). Szczególnie głęboki spadek tempa wzrostu płac nastąpił w sektorze transport i gospodarka magazynowa (zniżka do 2,4 proc. rok do roku w październiku z 8,7 proc. rok do roku we wrześniu), odpowiadającym za 10,2 proc. zatrudnienia w sektorze przedsiębiorstw – oceniają ekonomiści z ING.

– Niski wzrost płac w październiku wpisuje się w średnioterminowy trend spadku tempa wzrostu wynagrodzeń, który będzie łagodzić presję na inflację usług, sprzyjając obniżeniu się inflacji bazowej, a tym samym tworzyć podwaliny pod kolejne obniżki stóp procentowych Narodowego Banku Polskiego (NBP). Jednocześnie wzrost płac w ujęciu realnym pozostaje na tyle solidny, by wspierać aktywność zakupową i konsumpcję – dodają.


Nadchodzi jawność płac. "To inwestycja, która się zwróci. Wszyscy na niej zyskamy"

Liczba etatów zmniejszyła się o 5 tys. To najgłębszy spadek od lat dla tego miesiąca

Z danych GUS wynika też, że w październiku 2025 r. przeciętne zatrudnienie w sektorze przedsiębiorstw wyniosło 6 mln 404,5 tys. etatów i było o 0,8 proc. niższe niż przed rokiem. W porównaniu z wrześniem również obserwujemy spadek – o 0,1 proc.

Raport GUS 'Przeciętne zatrudnienie i wynagrodzenie w sektorze przedsiębiorstw w październiku 2025 r.' Fot. Materiały prasowe / GUS

Raport GUS 'Przeciętne zatrudnienie i wynagrodzenie w sektorze przedsiębiorstw w październiku 2025 r.’ Fot. Materiały prasowe / GUS

– W porównaniu do września liczba etatów zmniejszyła się o 5 tys. i był to najgłębszy spadek od lat dla tego miesiąca, utrzymując niepokojący trend widoczny także w ostatnich miesiącach. Październikowy spadek zatrudnienia skoncentrowany był w dwóch sekcjach: przetwórstwie przemysłowym, gdzie ubyło 2,9 tys. etatów oraz zakwaterowaniu i gastronomii (spadek o 1,2 tys.). Dane potwierdzają słabości rynku pracy wynikające m.in. z niekorzystnych tendencji demograficznych – komentują ekonomiści ING Banku Śląskiego.

Tempo wzrostu wynagrodzeń nie powróci do wysokich poziomów

Jak zauważa Monika Kurtek, z punktu widzenia RPP opublikowane dane mogą zostać potraktowane przez tych członków Rady, którzy optują za dalszymi obniżkami stóp procentowych, jako argument za cięciem już na kolejnym, grudniowym jej posiedzeniu.


Alarmujące dane. Polsce grozi ogromny spadek liczby ludności

– Inflacja w Polsce powróciła do celu inflacyjnego i właściwie znajduje się już w okolicach środka tego celu. Jednocześnie dane z rynku pracy nie wskazują, aby miał on być źródłem presji inflacyjnej w najbliższych miesiącach – mówi Monika Kurtek.

– Zatrudnienie powróci zapewne do wzrostów, ale zadzieje się to najwcześniej za kilka miesięcy i będzie bardzo stopniowe. Tempo wzrostu wynagrodzeń z kolei, biorąc pod uwagę aktualny wskaźnik CPI i jego prognozy, a także niższą już wyraźnie podwyżkę płacy minimalnej od stycznia 2026 r. w porównaniu do lat poprzednich, także nie powróci do wysokich poziomów i należy raczej spodziewać się tu pewnej stabilizacji – dodaje.