Sekcja Zawodowa NSZZ „Solidarność” Grupy PKP Cargo zwróciła się do Agnieszki Wasilewskiej-Semail, prezes PKP Cargo, z pilnym wnioskiem o niezwłoczne uregulowanie zaległych zobowiązań wobec pracowników, wynikających z przepisów prawa pracy oraz obowiązujących aktów wewnętrznych. Związkowcy podkreślają, że dalsza zwłoka w realizacji wypłat może skutkować dodatkowymi kosztami dla spółki oraz eskalacją działań protestacyjnych.

Według „Solidarności”, problem dotyczy przede wszystkim wypłaty nagród jubileuszowych oraz odpraw emerytalnych, które – jak podkreślają – powinny zostać uregulowane wraz z należnymi odsetkami ustawowymi za opóźnienie. Związek domaga się również spłaty zaległych odsetek związanych z nieterminową wypłatą:

  • ekwiwalentów za niewykorzystane urlopy wypoczynkowe,
  • odszkodowań za skrócone okresy wypowiedzenia,
  • odpraw przysługujących pracownikom objętym zwolnieniami grupowymi w 2024 roku.

 Jak wskazują związkowcy, z uzyskanych informacji wynika, że spółka pozyskała dodatkowe środki finansowe ze sprzedaży taboru (123 mln zł ze sprzedaży blisko 6700 wagonów – przyp. red.), co – ich zdaniem – stwarza realną możliwość natychmiastowej spłaty zobowiązań wobec pracowników.

Ostrzeżenie przed konsekwencjami

W piśmie skierowanym do prezes PKP Cargo, „Solidarność” ostrzega, że dalsze zaniechanie wypłat będzie generowało kolejne obciążenia finansowe, wynikające z naliczania odsetek ustawowych oraz potencjalnych kosztów postępowań sądowych.

Działania te skutkować będą dodatkowymi, niepotrzebnymi obciążeniami finansowymi dla PKP Cargo. Wzywamy Zarząd Spółki do przedstawienia harmonogramu wypłat oraz bezzwłocznego uregulowania wszelkich zobowiązań wobec pracowników najpóźniej do dnia 30 września 2025 r. – czytamy w dokumencie.

Związkowcy ostrzegają, że brak reakcji lub dalsza zwłoka ze strony zarządu PKP Cargo mają skutkować podjęciem zdecydowanych działań związkowych i prawnych, w tym skierowaniem spraw na drogę sądową oraz możliwością przeprowadzenia akcji protestacyjnych.

Trudna sytuacja PKP Cargo

PKP Cargo od dłuższego czasu boryka się z problemami finansowymi. Spółka prowadzi restrukturyzację i proces zwolnień grupowych, które w 2024 roku objęły znaczną liczbę pracowników. 31 października 2024 roku PKP Cargo zakończyło trwający od połowy 2024 roku proces zwolnień grupowych, w wyniku którego zatrudnienie zmniejszyło się o liczbę 3665 pracowników. 

18 września 2025 r. Zarząd, Rada Nadzorcza Spółki oraz Zarządczyni Masy Sanacyjnej PKP Cargo podjęli uchwałę w sprawie wyrażenia zgody na przeprowadzenie  zwolnień grupowych zaplanowany na 2025 rok. W 2025 roku zwolnienia obejmą do 500 pracowników.