{"id":252529,"date":"2026-02-10T15:20:30","date_gmt":"2026-02-10T15:20:30","guid":{"rendered":"https:\/\/www.europesays.com\/pl\/252529\/"},"modified":"2026-02-10T15:20:30","modified_gmt":"2026-02-10T15:20:30","slug":"pensje-bija-rekordy-wazna-granica-przekroczona-taki-wzrost-malo-kto-przewidywal","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.europesays.com\/pl\/252529\/","title":{"rendered":"Pensje bij\u0105 rekordy, wa\u017cna granica przekroczona. Taki wzrost ma\u0142o kto przewidywa\u0142"},"content":{"rendered":"<ul>&#13;<\/p>\n<li>Wynagrodzenia w Polsce w 2025 roku wyra\u017anie wzros\u0142y, zar\u00f3wno nominalnie, jak i realnie. Si\u0142a nabywcza pracownik\u00f3w pozostaje wysoka, mimo hamuj\u0105cego rynku pracy.<\/li>\n<p>&#13;<\/p>\n<li>Ministerstwa Finans\u00f3w szacowa\u0142o w za\u0142o\u017ceniach do ustawy bud\u017cetowej, \u017ce realny wzrost p\u0142ac wyniesie 7,1 proc., tymczasem w czwartym kwartale 2025 roku p\u0142ace wzros\u0142y a\u017c o 8,8 proc.<\/li>\n<p>&#13;<\/p>\n<li>Mediana p\u0142ac pokazuje wi\u0119ksze nier\u00f3wno\u015bci ni\u017c \u015brednia. Najlepiej zarabiaj\u0105 pracownicy du\u017cych firm i osoby w wieku 45-54 lata.<\/li>\n<p>&#13;<\/p>\n<li>Ekonomi\u015bci ostrzegaj\u0105 przed skutkami szybkiego wzrostu p\u0142ac. Rosn\u0105ce koszty pracy mog\u0105 uderzy\u0107 w konkurencyjno\u015b\u0107 firm i utrudni\u0107 walk\u0119 z inflacj\u0105.<\/li>\n<p>&#13;\n<\/ul>\n<p>G\u0142\u00f3wny Urz\u0105d Statystyczny opublikowa\u0142 dane o wynagrodzeniach Polak\u00f3w<\/p>\n<p>G\u0142\u00f3wny Urz\u0105d Statystyczny opublikowa\u0142 dzi\u015b trzy wa\u017cne wska\u017aniki, kt\u00f3re m\u00f3wi\u0105 du\u017co o kondycji przedsi\u0119biorstw i stanie gospodarki.\u00a0<\/p>\n<p>Dowiedzieli\u015bmy si\u0119, \u017ce:\u00a0<\/p>\n<ul>&#13;<\/p>\n<li>przeci\u0119tne wynagrodzenie w gospodarce narodowej w 2025 roku wynios\u0142o 8903,56 z\u0142 brutto,\u00a0<\/li>\n<p>&#13;<\/p>\n<li>przeci\u0119tne wynagrodzenie w czwartym kwartale 2025 roku by\u0142o r\u00f3wne 9197,79 z\u0142 brutto,\u00a0<\/li>\n<p>&#13;<\/p>\n<li>a realny wzrost przeci\u0119tnego wynagrodzenia w 2025 r. w stosunku do 2024 r. wyni\u00f3s\u0142 5,5\u00a0proc.<\/li>\n<p>&#13;\n<\/ul>\n<p>Ostatnio GUS przekaza\u0142 r\u00f3wnie\u017c informacje o medianie wynagrodze\u0144. W\u00a0sierpniu 2025 roku wynios\u0142a ona 7280 z\u0142 brutto. Najwy\u017csze zarobki notuj\u0105 osoby pracuj\u0105ce w du\u017cych przedsi\u0119biorstwach oraz w administracji i instytucjach publicznych. Z kolei najs\u0142absze wynagrodzenia otrzymuj\u0105 najm\u0142odsi pracownicy oraz osoby zatrudnione w mikrofirmach.<\/p>\n<p>Zarobki w Polsce coraz wy\u017csze. &#8222;Firmy mierz\u0105 si\u0119 z rosn\u0105cymi kosztami&#8221;<\/p>\n<p>Jak czytamy w komentarzu g\u0142\u00f3wnego ekonomisty Lewiatana Mariusza Zielonki, realne wynagrodzenia Polak\u00f3w rosn\u0105, ale firmy mierz\u0105 si\u0119 z rosn\u0105cymi kosztami. Zdaniem Zielonki przekroczenie bariery 9 tys. z\u0142otych wynagrodzenia w ko\u0144c\u00f3wce roku potwierdza, \u017ce okres dwucyfrowych skok\u00f3w mamy za sob\u0105, ale tempo wzrostu wci\u0105\u017c pozostaje wysokie.\u00a0<\/p>\n<p>        <a href=\"https:\/\/www.pulshr.pl\/wynagrodzenia\/kompetencje-ktore-napedzaja-kariere-tak-odbijaja-sie-na-zarobkach,116787.html\" class=\"read-more-box-img-cnt\" rel=\"nofollow noopener\" target=\"_blank\"><br \/>\n        \t            <img decoding=\"async\" src=\"https:\/\/www.europesays.com\/pl\/wp-content\/uploads\/2026\/02\/133109_r0_300.jpg\" class=\"read-more-box-img\" loading=\"lazy\" alt=\"Kompetencje, kt\u00f3re nap\u0119dzaj\u0105 karier\u0119. Tak odbijaj\u0105 si\u0119 na zarobkach\" width=\"300\" height=\"200\"\/><br \/>\n                    <\/a><\/p>\n<p>Ekonomista zwraca r\u00f3wnie\u017c uwag\u0119 na chybione za\u0142o\u017cenia Ministerstwa Finans\u00f3w, kt\u00f3re szacowa\u0142o w za\u0142o\u017ceniach do ustawy bud\u017cetowej, \u017ce realny wzrost p\u0142ac wyniesie 7,1 proc., tymczasem w czwartym kwartale zanotowano wzrost o 8,8 proc. Wed\u0142ug Zielonki to spore niedoszacowanie, kt\u00f3re z jednej strony pomog\u0142o stronie przychodowej bud\u017cetu, ale z drugiej nap\u0119dzi\u0142o koszty po stronie wydatk\u00f3w sztywnych i sektora publicznego.\u00a0<\/p>\n<blockquote><p>&#13;<\/p>\n<p>&#8211; Kluczowa korekta dotyczy jednak wynagrodze\u0144 realnych. Bior\u0105c pod uwag\u0119 rzeczywist\u0105 \u015brednioroczn\u0105 inflacj\u0119, kt\u00f3ra wed\u0142ug danych GUS wynios\u0142a w 2025 roku 3,6\u00a0proc., realny wzrost wynagrodze\u0144 w ubieg\u0142ym roku ukszta\u0142towa\u0142 si\u0119 na poziomie oko\u0142o 5 proc. Tak wysoka si\u0142a nabywcza t\u0142umaczy solidn\u0105 kondycj\u0119 spo\u017cycia, widocznego w danych o PKB, ale z punktu widzenia makroekonomicznego niesie istotne ryzyka &#8211; m\u00f3wi Mariusz Zielonka.\u00a0<\/p>\n<p>&#13;\n<\/p><\/blockquote>\n<p>Dlaczego? W opinii Mariusza Zielonki dynamika p\u0142ac niemal trzykrotnie przewy\u017cszaj\u0105ca dynamik\u0119 inflacji &#8211; przy jednoczesnym och\u0142odzeniu rynku pracy widocznym w spadaj\u0105cej liczbie ofert i wzro\u015bcie bezrobocia d\u0142ugotrwa\u0142ego &#8211; podnosi jednostkowe koszty pracy.\u00a0<\/p>\n<p>&#8211; Dla firm, kt\u00f3re mierz\u0105 si\u0119 ze spadkiem konkurencyjno\u015bci, to sygna\u0142 do dalszej optymalizacji zatrudnienia w celu ratowania mar\u017c. Z kolei dla Rady Polityki Pieni\u0119\u017cnej tak silne realne wzrosty dochod\u00f3w s\u0105 argumentem za zachowaniem ostro\u017cno\u015bci, poniewa\u017c wysoki popyt wewn\u0119trzny mo\u017ce utrudnia\u0107 trwa\u0142y powr\u00f3t inflacji bazowej do celu w nadchodz\u0105cych kwarta\u0142ach &#8211; uwa\u017ca Zielonka.\u00a0<\/p>\n<p>Mediana wynagrodze\u0144 &#8211; bardziej dok\u0142adny obraz zarobk\u00f3w Polak\u00f3w<\/p>\n<p>GUS opublikowa\u0142 w ubieg\u0142ym tygodniu dane o medianie wynagrodze\u0144, kt\u00f3ra w sierpniu 2025 roku wynios\u0142a 7280 z\u0142 brutto i by\u0142a o 17,4 proc. ni\u017csza od przeci\u0119tnego miesi\u0119cznego wynagrodzenia brutto w tym miesi\u0105cu. W por\u00f3wnaniu z lipcem mediana p\u0142ac wzros\u0142a o 0,5 proc., a w uj\u0119ciu rocznym o 8,7 proc.\u00a0<\/p>\n<p>Dlaczego rozbie\u017cno\u015b\u0107 mi\u0119dzy median\u0105 a \u015bredni\u0105 p\u0142ac\u0105 bywa tak du\u017ca? \u015arednia jest podatna na wp\u0142yw najwy\u017cszych pensji, kt\u00f3re mog\u0105 sztucznie podnosi\u0107 jej poziom. Mediana natomiast znacznie trafniej pokazuje realne zarobki wi\u0119kszo\u015bci Polak\u00f3w. To dok\u0142adnie ta kwota, kt\u00f3ra dzieli wszystkie wynagrodzenia na dwie r\u00f3wne cz\u0119\u015bci &#8211; po\u0142owa pracownik\u00f3w otrzymuje mniej, a po\u0142owa wi\u0119cej ni\u017c wynosi mediana.<\/p>\n<p>        <a href=\"https:\/\/www.pulshr.pl\/wynagrodzenia\/przecietne-wynagrodzenie-to-mydlenie-oczu-gus-wlasnie-podal-ile-naprawde-trafia-na-konta-polakow,116903.html\" class=\"read-more-box-img-cnt\" rel=\"nofollow noopener\" target=\"_blank\"><br \/>\n        \t            <img decoding=\"async\" src=\"https:\/\/www.europesays.com\/pl\/wp-content\/uploads\/2026\/02\/133228_r0_300.jpg\" class=\"read-more-box-img\" loading=\"lazy\" alt=\"P\u0142ace rosn\u0105, ale nier\u00f3wnomiernie. W tych sektorach zarobki s\u0105 najlepsze\" width=\"300\" height=\"200\"\/><br \/>\n                    <\/a><\/p>\n<p>Mediana przynios\u0142a te\u017c nieco szerszy obraz zarobk\u00f3w Polak\u00f3w. Wida\u0107 w niej na przyk\u0142ad r\u00f3\u017cnice mi\u0119dzy pensj\u0105 kobiet a m\u0119\u017cczyzn. W przypadku m\u0119\u017cczyzn mediana wynios\u0142a 7543 z\u0142 (103,6 proc. warto\u015bci og\u00f3\u0142em), natomiast w\u015br\u00f3d kobiet &#8211; 7044,83 z\u0142 (96,8 proc. warto\u015bci og\u00f3\u0142em).<\/p>\n<p>Mediana wynagrodze\u0144 r\u00f3\u017cna ze wzgl\u0119du na p\u0142e\u0107, wiek i wielko\u015b\u0107 przedsi\u0119biorstwa<\/p>\n<p>Dane pokazuj\u0105 wyra\u017ane zr\u00f3\u017cnicowanie wynagrodze\u0144 w zale\u017cno\u015bci od wielko\u015bci firmy. Najwy\u017csz\u0105 median\u0119 p\u0142ac odnotowano w organizacjach zatrudniaj\u0105cych co najmniej 1000 os\u00f3b &#8211; si\u0119gn\u0119\u0142a ona 8563,06 z\u0142, czyli 117,6 proc. mediany dla og\u00f3\u0142u pracuj\u0105cych. Na drugim biegunie znalaz\u0142y si\u0119 najmniejsze podmioty, licz\u0105ce do 9 pracownik\u00f3w, gdzie mediana wynagrodze\u0144 wynios\u0142a zaledwie 4666 z\u0142, co stanowi 64,1 proc. warto\u015bci og\u00f3lnej.<\/p>\n<p>R\u00f3\u017cnice wida\u0107 r\u00f3wnie\u017c w podziale na grupy wiekowe. Najlepiej zarabiaj\u0105 osoby w wieku 45-54 lata &#8211; w tej grupie mediana p\u0142ac osi\u0105gn\u0119\u0142a poziom 7567,67 z\u0142, a wi\u0119c 104 proc. \u015bredniej dla wszystkich zatrudnionych. Najni\u017csze wynagrodzenia dotycz\u0105 natomiast najm\u0142odszych pracownik\u00f3w &#8211; do 24. roku \u017cycia &#8211; gdzie mediana wynios\u0142a 5877,74 z\u0142, czyli 80,7 proc. warto\u015bci og\u00f3\u0142em.<\/p>\n<p>        <a href=\"https:\/\/www.pulshr.pl\/rynek-zdrowia\/podwyzka-placy-minimalnej-od-lipca-pensje-wzrosna-nawet-o-ponad-tysiac-zlotych,116988.html\" class=\"read-more-box-img-cnt\" rel=\"nofollow noopener\" target=\"_blank\"><br \/>\n        \t            <img decoding=\"async\" src=\"https:\/\/www.europesays.com\/pl\/wp-content\/uploads\/2026\/02\/133326_r0_300.jpg\" class=\"read-more-box-img\" loading=\"lazy\" alt=\"Od lipca podwy\u017cki dla medyk\u00f3w. Pensje wzrosn\u0105 nawet o ponad tysi\u0105c z\u0142otych\" width=\"300\" height=\"200\"\/><br \/>\n                    <\/a><\/p>\n<p>GUS zwr\u00f3ci\u0142 tak\u017ce uwag\u0119 na rozpi\u0119to\u015b\u0107 dochod\u00f3w.\u00a010 proc. najs\u0142abiej op\u0142acanych pracownik\u00f3w zarabia\u0142o nie wi\u0119cej ni\u017c 4666 z\u0142, podczas gdy\u00a010 proc. najlepiej wynagradzanych otrzymywa\u0142o co najmniej 13 881,59 z\u0142.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"&#13; Wynagrodzenia w Polsce w 2025 roku wyra\u017anie wzros\u0142y, zar\u00f3wno nominalnie, jak i realnie. Si\u0142a nabywcza pracownik\u00f3w pozostaje&hellip;\n","protected":false},"author":2,"featured_media":252530,"comment_status":"","ping_status":"","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":"","_share_on_mastodon":"0"},"categories":[16],"tags":[664,44206,11832,20494,838,835,829,832,44209,113,112,44204,9233,836,44207,830,11830,833,827,42,38,40,39,41,44205,20493,837,44208,831,11831,834,828],"class_list":["post-252529","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","category-biznes","tag-typedefinedterm","tag-10539-html","tag-12898-html","tag-13400-html","tag-17483-html","tag-20970-html","tag-20971-html","tag-23497-html","tag-51258-html","tag-biznes","tag-business","tag-namegu0142u00f3wny-urzu0105d-statystyczny","tag-namegus","tag-namekonfederacja-lewiatan","tag-namemariusz-zielonka","tag-namepensje","tag-namepu0142ace","tag-namewynagrodzenia","tag-namezarobki","tag-pl","tag-poland","tag-polish","tag-polska","tag-polski","tag-urlhttps-www-pulshr-pl-lista-glowny-urzad-statystyczny","tag-urlhttps-www-pulshr-pl-lista-gus","tag-urlhttps-www-pulshr-pl-lista-konfederacja-lewiatan","tag-urlhttps-www-pulshr-pl-lista-mariusz-zielonka","tag-urlhttps-www-pulshr-pl-lista-pensje","tag-urlhttps-www-pulshr-pl-lista-place","tag-urlhttps-www-pulshr-pl-lista-wynagrodzenia","tag-urlhttps-www-pulshr-pl-lista-zarobki"],"share_on_mastodon":{"url":"","error":"Validation failed: Text character limit of 500 exceeded"},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.europesays.com\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/252529","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.europesays.com\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.europesays.com\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.europesays.com\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/users\/2"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.europesays.com\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=252529"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/www.europesays.com\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/252529\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.europesays.com\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/media\/252530"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.europesays.com\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=252529"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.europesays.com\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=252529"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.europesays.com\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=252529"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}