{"id":315023,"date":"2026-03-19T19:26:13","date_gmt":"2026-03-19T19:26:13","guid":{"rendered":"https:\/\/www.europesays.com\/pl\/315023\/"},"modified":"2026-03-19T19:26:13","modified_gmt":"2026-03-19T19:26:13","slug":"polacy-zarabiaja-coraz-wiecej-ale-to-jedyna-dobra-wiadomosc","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.europesays.com\/pl\/315023\/","title":{"rendered":"Polacy zarabiaj\u0105 coraz wi\u0119cej, ale to jedyna dobra wiadomo\u015b\u0107"},"content":{"rendered":"<ul>&#13;<\/p>\n<li>W lutym 2026 przeci\u0119tne miesi\u0119czne wynagrodzenie brutto w sektorze przedsi\u0119biorstw wynios\u0142o\u00a09135,69 z\u0142.<\/li>\n<p>&#13;<\/p>\n<li>Z kolei\u00a0przeci\u0119tne zatrudnienie pozostawa\u0142o na poziomie zbli\u017conym do stycznia i by\u0142o o 0,8 proc. ni\u017csze ni\u017c przed rokiem.<\/li>\n<p>&#13;<\/p>\n<li>Rynek pracy stanowi argument za kontynuacj\u0105 &#8222;cyklu dostosowa\u0144&#8221; st\u00f3p NBP, ale ten zosta\u0142 przerwany przez wojn\u0119 w Iranie &#8211; tak najnowsze dane skomentowali analitycy ING Banku \u015al\u0105skiego.<\/li>\n<p>&#13;\n<\/ul>\n<p>Wynagrodzenia Polak\u00f3w coraz wy\u017csze. W lutym przeci\u0119tnie to ju\u017c ponad 9 tys. z\u0142\u00a0<\/p>\n<p>G\u0142\u00f3wny Urz\u0105d Statystyczny (GUS) poda\u0142 najnowsze dane na temat sytuacji na rynku pracy. W lutym 2026 roku\u00a0przeci\u0119tne miesi\u0119czne wynagrodzenie brutto w sektorze przedsi\u0119biorstw, czyli w firmach zatrudniaj\u0105cych powy\u017cej 10 os\u00f3b, wynios\u0142o\u00a09135,69 z\u0142.<\/p>\n<p>        <a href=\"https:\/\/www.pulshr.pl\/rekrutacja\/wynagrodzenie-do-8500-zl-i-19-branz-do-wyboru-takiej-rekrutacji-na-staze-jeszcze-nie-bylo,117700.html\" class=\"read-more-box-img-cnt\" rel=\"nofollow noopener\" target=\"_blank\"><br \/>\n        \t            <img decoding=\"async\" src=\"https:\/\/www.europesays.com\/pl\/wp-content\/uploads\/2026\/03\/134241_r0_300.jpg\" class=\"read-more-box-img\" loading=\"lazy\" alt=\"Wynagrodzenie do 8500 z\u0142 i 19 bran\u017c do wyboru. Takiej rekrutacji na sta\u017ce jeszcze nie by\u0142o\" width=\"300\" height=\"200\"\/><br \/>\n                    <\/a><\/p>\n<p>By\u0142o o wy\u017csze o 1,5 proc. ni\u017c w styczniu br. i wzros\u0142o nominalnie o 6,1\u00a0proc. w por\u00f3wnaniu z lutym 2025.<\/p>\n<p>&#8211;\u00a0P\u0142ace wzros\u0142y w tym samym tempie co miesi\u0105c wcze\u015bniej oraz nieznacznie poni\u017cej konsensusu prognoz (ING: 6,4\u00a0proc.; konsensus: 6,6 proc.). Na pocz\u0105tku 2026 r. wzrost p\u0142ac obni\u017cy\u0142 si\u0119 w okolice 6\u00a0proc., czemu sprzyja\u0142a zar\u00f3wno mniejsza skala wzrostu p\u0142acy minimalnej ni\u017c w styczniu 2025 (3 proc. vs 8,5 proc.), jak r\u00f3wnie\u017c umiarkowana waloryzacja wynagrodze\u0144 w sektorze publicznym (3\u00a0proc.). &#8211; tak najnowsze dane skomentowali analitycy ING Banku \u015al\u0105skiego.<\/p>\n<p>Jak dodaj\u0105, widocznej jest to w szczeg\u00f3lno\u015bci w tempie wzrostu wynagrodze\u0144 w sektorach o wysokim udziale pracownik\u00f3w zarabiaj\u0105cych minimaln\u0105 krajow\u0105.\u00a0Wzrost:<\/p>\n<ul>&#13;<\/p>\n<li>w sekcji \u201ezakwaterowanie i gastronomia&#8221; wyni\u00f3s\u0142 4,7\u00a0proc. rok do roku,<\/li>\n<p>&#13;<\/p>\n<li>w sektorze \u201ehandel i naprawa pojazd\u00f3w samochodowych&#8221; 5,2\u00a0proc. rok do roku.<\/li>\n<p>&#13;\n<\/ul>\n<p>&#8211; Utrzymanie rocznej dynamiki na poziomie 6,1 proc. by\u0142o mo\u017cliwe r\u00f3wnie\u017c ze wzgl\u0119du na czynniki jednorazowe, m.in. mniejsz\u0105 skal\u0119 premii i nagr\u00f3d w sektorze g\u00f3rniczym, w kt\u00f3rym w lutym odnotowano spadek p\u0142ac o 2,7\u00a0proc. rok do roku, wzgl\u0119dem wzrostu o 5,4 proc. w styczniu &#8211; podsumowuj\u0105.<\/p>\n<p>Nagrody, jubileusze i premie roczne widoczne w statystykach<\/p>\n<p>Jak podaje GUS,\u00a0wzrost wzgl\u0119dem poprzedniego miesi\u0105ca spowodowany by\u0142 wi\u0119ksz\u0105 skal\u0105 dodatkowych wyp\u0142at m.in. nagr\u00f3d i premii w tym rocznych oraz jubileuszowych (kt\u00f3re obok wynagrodze\u0144 zasadniczych tak\u017ce zaliczane s\u0105 do sk\u0142adnik\u00f3w wynagrodze\u0144 ), a tak\u017ce podwy\u017ck\u0105 wynagrodze\u0144.<\/p>\n<p>        <a href=\"https:\/\/www.pulshr.pl\/wynagrodzenia\/nadchodzi-placowa-rewolucja-firmy-czeka-przebudowa-systemow-wynagrodzen,117664.html\" class=\"read-more-box-img-cnt\" rel=\"nofollow noopener\" target=\"_blank\"><br \/>\n        \t            <img decoding=\"async\" src=\"https:\/\/www.europesays.com\/pl\/wp-content\/uploads\/2026\/03\/134193_r0_300.jpg\" class=\"read-more-box-img\" loading=\"lazy\" alt=\"Nadchodzi p\u0142acowa rewolucja. Firmy czeka przebudowa system\u00f3w wynagrodze\u0144\" width=\"300\" height=\"200\"\/><br \/>\n                    <\/a><\/p>\n<p>GUS podaje te\u017c, \u017ce\u00a0w\u00a0styczniu 2026 r. ustawowe minimalne wynagrodzenie <br \/>za prac\u0119 wzros\u0142o do 4806 z\u0142, tj. o\u00a03 proc.\u00a0wzgl\u0119dem ostatnio obowi\u0105zuj\u0105cej kwoty. Mia\u0142o to te\u017c wp\u0142yw na zmian\u0119 wynagrodzenia w sektorze przedsi\u0119biorstw.<\/p>\n<p>Zatrudnienie kolejny miesi\u0105c z rz\u0105du\u00a0notuje spadek<\/p>\n<p>W lutym 2026 przeci\u0119tne zatrudnienie w sektorze przedsi\u0119biorstw\u00a0 wynios\u0142o\u00a06,4 mln etat\u00f3w. Oznacza to, \u017ce by\u0142o\u00a0na zbli\u017conym poziomie do stycznia i jednocze\u015bnie o 0,8 proc. ni\u017csze ni\u017c przed rokiem.<\/p>\n<p>Analitycy ING Banku \u015al\u0105skiego wskazuj\u0105, \u017ce\u00a0w\u00a0por\u00f3wnaniu do stycznia liczba etat\u00f3w spad\u0142a o 2,4 tys. os\u00f3b, podczas gdy przed rokiem odnotowano spadek o 3,5 tys. Na przestrzeni ostatnich 12 miesi\u0119cy uby\u0142o natomiast 53,4 tys. etat\u00f3w, z czego najwi\u0119ksze spadki zatrudnienia nast\u0105pi\u0142y w sekcjach:<\/p>\n<ul>&#13;<\/p>\n<li>przetw\u00f3rstwo przemys\u0142owe (-32,5 tys. etat\u00f3w),<\/li>\n<p>&#13;<\/p>\n<li>handel i naprawa pojazd\u00f3w samochodowych (-6,3 tys.),<\/li>\n<p>&#13;<\/p>\n<li>transport i gospodarka magazynowa (-6,0 tys.),<\/li>\n<p>&#13;<\/p>\n<li>dzia\u0142alno\u015b\u0107 profesjonalna, naukowa i techniczna (-5,8 tys.).<\/li>\n<p>&#13;\n<\/ul>\n<p>W ich opinii \u017ar\u00f3d\u0142em spadku zatrudnienia s\u0105 przede wszystkim czynniki poda\u017cowe, tj. negatywne trendy demograficzne, lecz tak\u017ce obni\u017caj\u0105cy si\u0119 popyt na prac\u0119, widoczny m.in. w ni\u017cszej liczbie og\u0142osze\u0144 o prac\u0119.<\/p>\n<p>&#8211;\u00a0Dzisiejsze dane wskazuj\u0105 na stabilny obraz rynku pracy oraz potwierdzaj\u0105 nasz scenariusz bazowy, w kt\u00f3rym dynamika wynagrodze\u0144 obni\u017ca si\u0119 w okolice 5\u00a0proc., tj. poziomu sp\u00f3jnego z inflacj\u0105 bazow\u0105 w celu Narodowego Banku Polskiego (NBP). Chocia\u017c rynek pracy nie generuje presji inflacyjnej, to na dalsze obni\u017cki st\u00f3p procentowych obecnie nie liczymy ze wzgl\u0119du na wysoki poziom cen surowc\u00f3w energetycznych wynikaj\u0105cy z wojny w Iranie, co pogarsza perspektywy inflacyjne &#8211; podsumowuj\u0105.<\/p>\n<p>        <a href=\"https:\/\/www.pulshr.pl\/prawo-pracy\/firmy-chca-przesuniecia-jawnosci-wynagrodzen-o-2-lata-obecny-termin-jest-nierealistyczny,117641.html\" class=\"read-more-box-img-cnt\" rel=\"nofollow noopener\" target=\"_blank\"><br \/>\n        \t            <img decoding=\"async\" src=\"https:\/\/www.europesays.com\/pl\/wp-content\/uploads\/2026\/03\/134165_r0_300.jpg\" class=\"read-more-box-img\" loading=\"lazy\" alt=\"Firmy chc\u0105 przesuni\u0119cia jawno\u015bci wynagrodze\u0144 o 2 lata. Obecny termin jest nierealistyczny\" width=\"300\" height=\"200\"\/><br \/>\n                    <\/a><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"&#13; W lutym 2026 przeci\u0119tne miesi\u0119czne wynagrodzenie brutto w sektorze przedsi\u0119biorstw wynios\u0142o\u00a09135,69 z\u0142. &#13; Z kolei\u00a0przeci\u0119tne zatrudnienie pozostawa\u0142o&hellip;\n","protected":false},"author":2,"featured_media":315024,"comment_status":"","ping_status":"","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":"","_share_on_mastodon":"0"},"categories":[16],"tags":[664,11832,20494,50588,835,829,832,12209,113,112,9233,50586,830,12207,11830,833,827,42,38,40,39,41,20493,50587,831,11831,12208,834,828],"class_list":["post-315023","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","category-biznes","tag-typedefinedterm","tag-12898-html","tag-13400-html","tag-17545-html","tag-20970-html","tag-20971-html","tag-23497-html","tag-35224-html","tag-biznes","tag-business","tag-namegus","tag-nameing-bank-u015alu0105ski","tag-namepensje","tag-namepodwyu017cki","tag-namepu0142ace","tag-namewynagrodzenia","tag-namezarobki","tag-pl","tag-poland","tag-polish","tag-polska","tag-polski","tag-urlhttps-www-pulshr-pl-lista-gus","tag-urlhttps-www-pulshr-pl-lista-ing-bank-slaski","tag-urlhttps-www-pulshr-pl-lista-pensje","tag-urlhttps-www-pulshr-pl-lista-place","tag-urlhttps-www-pulshr-pl-lista-podwyzki","tag-urlhttps-www-pulshr-pl-lista-wynagrodzenia","tag-urlhttps-www-pulshr-pl-lista-zarobki"],"share_on_mastodon":{"url":"","error":"Validation failed: Text character limit of 500 exceeded"},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.europesays.com\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/315023","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.europesays.com\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.europesays.com\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.europesays.com\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/users\/2"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.europesays.com\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=315023"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/www.europesays.com\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/315023\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.europesays.com\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/media\/315024"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.europesays.com\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=315023"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.europesays.com\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=315023"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.europesays.com\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=315023"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}