{"id":410186,"date":"2026-05-05T17:02:17","date_gmt":"2026-05-05T17:02:17","guid":{"rendered":"https:\/\/www.europesays.com\/pl\/410186\/"},"modified":"2026-05-05T17:02:17","modified_gmt":"2026-05-05T17:02:17","slug":"3-dniowy-protest-pod-dino-zwiazkowcy-mowia-wprost-to-dopiero-poczatek-3","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.europesays.com\/pl\/410186\/","title":{"rendered":"3-dniowy protest pod Dino. Zwi\u0105zkowcy m\u00f3wi\u0105 wprost: „To dopiero pocz\u0105tek”"},"content":{"rendered":"

\t\t\t\t\tW zwi\u0105zku z tym, \u017ce zarz\u0105d sieci Dino nie pojawi\u0142 si\u0119 na mediacjach ze stron\u0105 zwi\u0105zkow\u0105 i zerwa\u0142 rozmowy, OPZZ Konfederacja Pracy w Handlu poinformowa\u0142a o planowanych protestach i intensywnych przygotowaniach do strajku generalnego. Zwi\u0105zkowcy wystosowali te\u017c list otwarty do Premiera RP, Donalda Tuska, w kt\u00f3rym apeluj\u0105 o wprowadzenie pilnych zmian w ustawie o rozwi\u0105zywaniu spor\u00f3w zbiorowych.<\/p>\n

\t\t\t\t\t\t\t\t\t
\nOPZZ Konfederacja Pracy w Handlu zapowiedzia\u0142a protesty i przygotowania do strajku generalnego w sieci Dino po zerwaniu rozm\u00f3w przez zarz\u0105d i jego nieobecno\u015bci na mediacjach.
\nPierwszy protest odb\u0119dzie si\u0119 25 maja w Krotoszynie i ma by\u0107 pocz\u0105tkiem szerszej mobilizacji pracownik\u00f3w, kt\u00f3rzy zarzucaj\u0105 firmie \u0142amanie prawa i ignorowanie dialogu.
\nZwi\u0105zkowcy apeluj\u0105 do premiera o pilne zmiany w przepisach dotycz\u0105cych spor\u00f3w zbiorowych, argumentuj\u0105c, \u017ce zasady prowadzenia spor\u00f3w zapisane w ustawie nie przystaj\u0105 do reali\u00f3w dzia\u0142alno\u015bci zwi\u0105zkowej we wsp\u00f3\u0142czesnej gospodarce. <\/p>\n


\n \t \"By\u0142y
\n <\/a><\/p>\n

Kiedy odb\u0119dzie si\u0119 protest pod siedzib\u0105 Dino w Krotoszynie?<\/p>\n

Zwi\u0105zkowcy poinformowali, \u017ce protest pod siedzib\u0105 sp\u00f3\u0142ki w Krotoszynie zosta\u0142 zaplanowany na 25 maja i potrwa 3 dni. Przedstawiciele pracownik\u00f3w sieci Dino Polska zaznaczyli te\u017c, \u017ce w ramach dzia\u0142a\u0144 odb\u0119d\u0105 si\u0119 te\u017c inne akcje protestacyjne. Nie b\u0119d\u0105 to pojedyncze dzia\u0142ania, jak dodano, a pocz\u0105tek realnej mobilizacji pracownik\u00f3w, kt\u00f3rzy maj\u0105 do\u015b\u0107 bycia ignorowanymi.<\/p>\n

Nieobecno\u015b\u0107 sieci podczas zaplanowanych na 27 kwietnia mediacji w Centrum Partnerstwa Spo\u0142ecznego „Dialog”, podleg\u0142ym Ministerstwu Rodziny, Pracy i Polityki Spo\u0142ecznej, by\u0142o \u2013 jak zaznacza OPZZ Konfederacja Pracy w Handlu \u2013 z\u0142amaniem przepis\u00f3w prawa. Potwierdza to, jak dodano, Pa\u0144stwowa Inspekcja Pracy.<\/p>\n

Na spotkaniu, na kt\u00f3rym przedstawiciele sp\u00f3\u0142ki mieli przedstawi\u0107 kluczowe dokumenty, stawi\u0142 si\u0119 zesp\u00f3\u0142 negocjacyjny Mi\u0119dzyzak\u0142adowej Organizacji OPZZ Konfederacja Pracy oraz mediator wyznaczony przez ministerstwo. Natomiast, jak zaznacza OPZZ, ze strony Dino Polska nie pojawi\u0142 si\u0119 nikt.<\/p>\n


\n \t \"Polska
\n <\/a><\/p>\n

Czy pierwszy strajk generalny w handlu rozpocznie si\u0119 od Dino?<\/p>\n

Zwi\u0105zkowcy podkre\u015blali te\u017c, \u017ce dzia\u0142ania Zarz\u0105du Dino Polska S.A., czyli ignorowanie dialogu, \u0142amanie przepis\u00f3w prawa, lekcewa\u017cenie pracownik\u00f3w i eskalacja konfliktu prowadz\u0105 w kierunku strajku generalnego. – Przygotowania do strajku, protesty oraz dzia\u0142ania prawne staj\u0105 si\u0119 konieczno\u015bci\u0105 \u2013 zaznacza OPZZ. Co wi\u0119cej, jak dodali zwi\u0105zkowcy, Pa\u0144stwowa Inspekcja Pracy przeprowadzi\u0142a blisko p\u00f3\u0142 tysi\u0105ca kontroli i wykaza\u0142a ponad 1300 nieprawid\u0142owo\u015bci. \u201eSkala narusze\u0144 m\u00f3wi sama za siebie\u201d \u2013 podkre\u015bla strona zwi\u0105zkowa.<\/p>\n

– Nie pozwolimy dalej si\u0119 wykorzystywa\u0107 \u2013 czytamy w po\u015bcie zwi\u0105zkowc\u00f3w w mediach spo\u0142eczno\u015bciowych. Nie pozwolimy, by zamiast realnego dialogu podstawiano nam pozorne dzia\u0142ania i fasadowe rozwi\u0105zania. Je\u015bli trzeba \u2014 b\u0119dziemy walczy\u0107 nie tylko protestem i strajkiem, ale r\u00f3wnie\u017c na drodze prawnej.<\/p>\n


\n \t \"1
\n <\/a><\/p>\n

OPZZ Konfederacja Pracy w Handlu apeluje do Premiera<\/p>\n

W zwi\u0105zku z brakiem dialogu z w\u0142adzami sieci, zwi\u0105zkowcy z m.in. OPZZ Konfederacja Pracy w Handlu i OZZ Inicjatywa Pracownicza, opublikowali list otwarty zwi\u0105zk\u00f3w z okazji \u015bwi\u0119ta pracy 1 maja do premiera RP w sprawie pilnych zmian w ustawie o rozwi\u0105zywaniu spor\u00f3w zbiorowych. Chodzi m.in. o zniesienie wymogu referendum strajkowego z minimaln\u0105 frekwencj\u0105 50 procent oraz nadanie zwi\u0105zkom prawa do bezterminowego strajku niezale\u017cnie od warunku przej\u015bcia mozolnej procedury rokowa\u0144, mediacji i referendum.<\/p>\n

<\/p>\n

– Ustawa o rozwi\u0105zywaniu spor\u00f3w zbiorowych ma ju\u017c 35 lat – podkre\u015blono. Zosta\u0142a wprowadzona 23 maja 1991 roku. Powiela\u0142a ona g\u0142\u00f3wne za\u0142o\u017cenia ustawy o zwi\u0105zkach zawodowych przyj\u0119tej w trakcie stanu wojennego w Polsce 8.10.1982. W obecnym kszta\u0142cie ustawa ta utrudnia popraw\u0119 warunk\u00f3w pracy i sprowadza Polsk\u0119 do zaplecza taniej si\u0142y roboczej dla Europy.<\/p>\n

<\/p>\n

Zwi\u0105zkowcy podkre\u015blili, \u017ce zasady prowadzenia spor\u00f3w zapisane w ustawie nie przystaj\u0105 do reali\u00f3w dzia\u0142alno\u015bci zwi\u0105zkowej we wsp\u00f3\u0142czesnej gospodarce. Ustawa, jak zwracaj\u0105 uwag\u0119 przedstawiciele pracownik\u00f3w sieci Dino Polska, narzuca na zwi\u0105zki restrykcje nieznane w Europie.<\/p>\n

– Wym\u00f3g osi\u0105gni\u0119cia frekwencji 50% w referendum strajkowym w\u015br\u00f3d og\u00f3\u0142u za\u0142ogi oznacza w praktyce zakaz strajku dla pracownik\u00f3w zatrudnionych w zak\u0142adach jednej firmy rozsianych po ca\u0142ym kraju – dodano. Ustawa warunkuje prawo do podj\u0119cia strajku przej\u015bciem mozolnej procedury rokowa\u0144, mediacji i referendum. Odebranie prawa do bezterminowej odmowy pracy przed lub w trakcie negocjacji nadaje tym negocjacjom funkcj\u0119 przeci\u0105gania sporu.<\/p>\n


\n \t \"Polska
\n <\/a><\/p>\n

„Pa\u0144stwo polskie uprawia dumping socjalny w Europie”<\/p>\n

Zwi\u0105zkowcy ocenili, \u017ce mi\u0119dzynarodowe korporacje wykorzystuj\u0105 ogromne r\u00f3\u017cnice w regulacjach prawa do podj\u0119cia strajku w Polsce i s\u0105siednich krajach UE i chc\u0105 narzuca\u0107 gorsze warunki pracy i podwa\u017ca\u0107 pozycj\u0119 negocjacyjn\u0105 zwi\u0105zk\u00f3w zawodowych na zachodzie.<\/p>\n

<\/p>\n

– Przy pomocy obecnej ustawy, pa\u0144stwo polskie uprawia dumping socjalny w Europie \u2013 czytamy w li\u015bcie otwartym zwi\u0105zk\u00f3w do premiera RP. Premierze, cz\u0119sto nawi\u0105zuje Pan do warto\u015bci europejskich i do legendy ruchu spo\u0142ecznego Solidarno\u015bci z 1980 roku. Domagamy si\u0119, aby ludzie pracy w Polsce mogli te warto\u015bci dzieli\u0107 w praktyce ze swoimi kolegami i kole\u017cankami cz\u0119sto w tych samych zak\u0142adach pracy, cho\u0107 za Odr\u0105 \u2013 dodano.<\/p>\n

<\/p>\n


\n \t \"\u017bywno\u015b\u0107
\n <\/a><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"W zwi\u0105zku z tym, \u017ce zarz\u0105d sieci Dino nie pojawi\u0142 si\u0119 na mediacjach ze stron\u0105 zwi\u0105zkow\u0105 i zerwa\u0142…\n","protected":false},"author":2,"featured_media":409475,"comment_status":"","ping_status":"","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[52249],"tags":[664,65388,22231,22234,29510,70993,857,41997,22229,22232,839,70991,42686,42,38,40,39,41,22230,22233,29509,70992,61871],"class_list":{"0":"post-410186","1":"post","2":"type-post","3":"status-publish","4":"format-standard","5":"has-post-thumbnail","7":"category-dino-polska","8":"tag-typedefinedterm","9":"tag-1446-html","10":"tag-2927-html","11":"tag-39012-html","12":"tag-4905-html","13":"tag-5802-html","14":"tag-dino","15":"tag-dino-polska","16":"tag-namedino","17":"tag-namedino-polska","18":"tag-nameopzz","19":"tag-nameprotesty","20":"tag-namezwiu0105zki-zawodowe","21":"tag-pl","22":"tag-poland","23":"tag-polish","24":"tag-polska","25":"tag-polski","26":"tag-urlhttps-www-portalspozywczy-pl-tagi-dino","27":"tag-urlhttps-www-portalspozywczy-pl-tagi-dino-polska","28":"tag-urlhttps-www-portalspozywczy-pl-tagi-opzz","29":"tag-urlhttps-www-portalspozywczy-pl-tagi-protesty","30":"tag-urlhttps-www-portalspozywczy-pl-tagi-zwiazki-zawodowe"},"share_on_mastodon":{"url":"","error":"Validation failed: Text character limit of 500 exceeded"},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.europesays.com\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/410186","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.europesays.com\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.europesays.com\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.europesays.com\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/users\/2"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.europesays.com\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=410186"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/www.europesays.com\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/410186\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.europesays.com\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/media\/409475"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.europesays.com\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=410186"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.europesays.com\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=410186"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.europesays.com\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=410186"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}