{"id":416802,"date":"2026-05-08T16:46:11","date_gmt":"2026-05-08T16:46:11","guid":{"rendered":"https:\/\/www.europesays.com\/pl\/416802\/"},"modified":"2026-05-08T16:46:11","modified_gmt":"2026-05-08T16:46:11","slug":"premier-podjal-decyzje-bedzie-dodatkowy-dlugi-weekend-w-2026","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.europesays.com\/pl\/416802\/","title":{"rendered":"Premier podj\u0105\u0142 decyzj\u0119. B\u0119dzie dodatkowy d\u0142ugi weekend w 2026"},"content":{"rendered":"<p>Polacy zyskaj\u0105 wolny pi\u0105tek w sierpniu, a co za tym idzie, dodatkowy d\u0142ugi weekend bez brania urlopu. Premier Donald Tusk podj\u0105\u0142 ju\u017c decyzj\u0119 i wskaza\u0142 konkretn\u0105 dat\u0119. Sprawdzamy, kiedy dok\u0142adnie mo\u017cna zaplanowa\u0107 odpoczynek lub d\u0142u\u017cszy urlop, bez konieczno\u015bci brania dodatkowego dnia wolnego.<\/p>\n<p>rozwi\u0144 &gt;<\/p>\n<p>\u015awi\u0119to w sobot\u0119 daje dodatkowy dzie\u0144 wolny. Oto co m\u00f3wi prawo<\/p>\n<p>\u015awi\u0119to, kt\u00f3re wypada w sobot\u0119 oznacza jedno &#8211; pracownik nie traci dnia wolnego, a pracodawca musi odda\u0107 go w innym terminie.<\/p>\n<p>Zgodnie z Kodeksem pracy, je\u017celi \u015bwi\u0119to ustawowo wolne od pracy przypada w sobot\u0119, obni\u017ca ono wymiar czasu pracy. Pracodawca ma wtedy obowi\u0105zek odda\u0107 pracownikowi inny dzie\u0144 wolny. Musi on zosta\u0107 udzielony w tym samym okresie rozliczeniowym. Termin wyznacza pracodawca. \u015awi\u0119to w sobot\u0119 nie mo\u017ce zosta\u0107 pomini\u0119te.<\/p>\n<p>W przypadku cz\u0142onk\u00f3w korpusu s\u0142u\u017cby cywilnej decyzj\u0119 o wyznaczeniu konkretnych dni wolnych podejmuje Prezes Rady Ministr\u00f3w. Odbywa si\u0119 to w formie zarz\u0105dzenia, kt\u00f3re okre\u015bla, w jakich terminach urz\u0119dnicy administracji rz\u0105dowej odbieraj\u0105 dzie\u0144 wolny za \u015bwi\u0119to przypadaj\u0105ce w sobot\u0119.<\/p>\n<p>Jest nowy d\u0142ugi weekend w sierpniu 2026<\/p>\n<p>W 2026 roku 15 sierpnia, czyli \u015awi\u0119to Wniebowzi\u0119cia Naj\u015bwi\u0119tszej Panny oraz \u015awi\u0119to Wojska Polskiego przypada w sobot\u0119. Zgodnie z przepisami oznacza to konieczno\u015b\u0107 wyznaczenia dodatkowego dnia wolnego w innym terminie.<\/p>\n<p>Rz\u0105d wyda\u0142 ju\u017c rozporz\u0105dzenie w sprawie dnia wolnego za to \u015bwi\u0119to. Na jego mocy pi\u0105tek, 14 sierpnia b\u0119dzie dniem wolnym dla urz\u0119dnik\u00f3w. Zarz\u0105dzenie podpisane przez Donalda Tuska dotyczy wy\u0142\u0105cznie administracji rz\u0105dowej.<\/p>\n<p>Dalszy ci\u0105g materia\u0142u pod wideo<\/p>\n<p>Nowy przed\u0142u\u017cony weekend w sierpniu dla pracownik\u00f3w administracji pa\u0144stwowej potrwa od 14 do 16 sierpnia 2026.<\/p>\n<p class=\"infor-promocja\">Polecamy: <a href=\"https:\/\/sklep.infor.pl\/kodeks-pracy-2026-poradnik-dgp?utm_source=serwisy-internetowe&amp;utm_medium=link-w-artykule&amp;utm_campaign=artykul-autor-55\" rel=\"dofollow noopener\" class=\"art-inner-link\" target=\"_blank\">KODEKS PRACY 2026<\/a><\/p>\n<p>Co z pracownikami na etatach poza administracj\u0105?<\/p>\n<p>Rz\u0105d nie narzuca konkretnych dni wolnych wszystkim pracownikom w Polsce. W przypadku os\u00f3b zatrudnionych na umow\u0119 o prac\u0119 w firmach prywatnych i samorz\u0105dowych, dzie\u0144 wolny za \u015bwi\u0119to w sobot\u0119 przys\u0142uguje z mocy Kodeksu pracy, ale termin dnia wolnego za \u015bwi\u0119to w sobot\u0119 ustala pracodawca. Nie musi by\u0107 to ten sam dzie\u0144, kt\u00f3ry wyznaczy\u0142 rz\u0105d dla urz\u0119dnik\u00f3w. Pracodawca mo\u017ce wyznaczy\u0107 pi\u0105tek przed \u015bwi\u0119tem, albo poniedzia\u0142ek po \u015bwi\u0119cie, albo inny dzie\u0144 w tym samym okresie rozliczeniowym.<\/p>\n<p>Cho\u0107 <a class=\"seoMapping\" href=\"https:\/\/mojafirma.infor.pl\/tematy\/zarzadzanie\/\" title=\"zarz\u0105dzanie\" rel=\"nofollow noopener\" target=\"_blank\">zarz\u0105dzanie<\/a> rz\u0105du w sprawie dni wolnych formalnie dotyczy wy\u0142\u0105cznie administracji rz\u0105dowej, w praktyce terminy oddawania dnia wolnego bardzo cz\u0119sto pokrywaj\u0105 si\u0119 tak\u017ce w innych zak\u0142adach pracy. Wielu pracodawc\u00f3w decyduje si\u0119 wyznaczy\u0107 wolne w tych samych dniach, co administracja, czyli 14 sierpnia. Nic jednak nie stoi na przeszkodzie, aby dzie\u0144 wolny zosta\u0142 ustalony na poniedzia\u0142ek, 17 sierpnia, co r\u00f3wnie\u017c pozwoli stworzy\u0107 d\u0142ugi weekend.<\/p>\n<p>Czy pracownik mo\u017ce wnioskowa\u0107 o wolny dzie\u0144 za \u015bwi\u0119to w sobot\u0119?<\/p>\n<p>Pracownik mo\u017ce z\u0142o\u017cy\u0107 wniosek lub zg\u0142osi\u0107 preferencj\u0119, aby dzie\u0144 wolny zosta\u0142 wyznaczony w konkretnym terminie, np. w pi\u0105tek. Trzeba jednak podkre\u015bli\u0107, \u017ce nie jest to <a class=\"seoMapping\" href=\"https:\/\/ksiegowosc.infor.pl\/tematy\/prawo\/\" title=\"prawo\" rel=\"nofollow noopener\" target=\"_blank\">prawo<\/a> pracownika. Pracodawca nie ma obowi\u0105zku uwzgl\u0119dnienia wniosku, ostateczna decyzja zawsze nale\u017cy do pracodawcy. W wielu firmach takie wnioski s\u0105 jednak uwzgl\u0119dniane organizacyjnie, zw\u0142aszcza je\u017celi nie wp\u0142ywaj\u0105 negatywnie na funkcjonowanie zak\u0142adu.<\/p>\n<p>Kogo dotyczy dzie\u0144 wolny za \u015bwi\u0119to?<\/p>\n<p>Dzie\u0144 wolny za \u015bwi\u0119to wypadaj\u0105ce w sobot\u0119 przys\u0142uguje pracownikom zatrudnionym na umow\u0119 o prac\u0119, niezale\u017cnie od wymiaru etatu, tak\u017ce przy pracy zmianowej. Nie dotyczy natomiast um\u00f3w cywilnoprawnych i samozatrudnionych.<\/p>\n<p>Dni ustawowo wolne od pracy w 2026 roku &#8211; harmonogram<\/p>\n<p>Poza sierpniowym d\u0142ugim weekendem w 2026 roku roku czeka nas jeszcze kilka innych dni ustawowo wolnych od pracy. Sprawdzamy pe\u0142ny harmonogram \u015bwi\u0105t.<\/p>\n<p>1 stycznia (czwartek) &#8211; Nowy Rok6 stycznia (wtorek) &#8211; Trzech Kr\u00f3li5 kwietnia (niedziela) &#8211; Wielkanoc6 kwietnia (poniedzia\u0142ek) &#8211; Poniedzia\u0142ek Wielkanocny1 maja (pi\u0105tek) &#8211; \u015awi\u0119to Pracy3 maja (niedziela) &#8211; \u015awi\u0119to Konstytucji 3 Maja24 maja (niedziela) &#8211; Zes\u0142anie Ducha \u015awi\u0119tego (Zielone \u015awi\u0105tki)4 czerwca (czwartek) &#8211; Bo\u017ce Cia\u0142o15 sierpnia (sobota) &#8211; \u015awi\u0119to Wojska Polskiego, Wniebowzi\u0119cie Naj\u015bwi\u0119tszej Maryi Panny1 listopada (niedziela) &#8211; Wszystkich \u015awi\u0119tych11 listopada (\u015broda) &#8211; \u015awi\u0119to Niepodleg\u0142o\u015bci24 grudnia (czwartek) &#8211; Wigilia Bo\u017cego Narodzenia25 grudnia (pi\u0105tek) &#8211; Bo\u017ce Narodzenie (pierwszy dzie\u0144)26 grudnia (sobota) &#8211; Bo\u017ce Narodzenie (drugi dzie\u0144)<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"Polacy zyskaj\u0105 wolny pi\u0105tek w sierpniu, a co za tym idzie, dodatkowy d\u0142ugi weekend bez brania urlopu. Premier&hellip;\n","protected":false},"author":2,"featured_media":293600,"comment_status":"","ping_status":"","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[62713],"tags":[11255,47285,1345,48161,9026,30187,3237],"class_list":{"0":"post-416802","1":"post","2":"type-post","3":"status-publish","4":"format-standard","5":"has-post-thumbnail","7":"category-donald-tusk","8":"tag-11255","9":"tag-dodatkowy-dzien-wolny-od-pracy","10":"tag-donald-tusk","11":"tag-dzien-wolny","12":"tag-kalendarz","13":"tag-sierpien","14":"tag-urlop"},"share_on_mastodon":{"url":"https:\/\/pubeurope.com\/@pl\/116539974312946904","error":""},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.europesays.com\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/416802","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.europesays.com\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.europesays.com\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.europesays.com\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/users\/2"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.europesays.com\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=416802"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/www.europesays.com\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/416802\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.europesays.com\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/media\/293600"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.europesays.com\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=416802"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.europesays.com\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=416802"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.europesays.com\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=416802"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}