Arbetsgivare får nya krav

De nya reglerna innebär också ökade skyldigheter för arbetsgivare. Företag och organisationer måste redovisa lönenivåer och visa att lönesättningen är rättvis.

Om löneskillnaden mellan kvinnor och män överstiger fem procent ska arbetsgivaren kunna motivera varför, och vid behov vidta åtgärder för att rätta till den.

När regeringen tidigare i år presenterade sitt lagförslag var planen att reglerna skulle börja gälla den 1 juli 2026.

Jämställdhetsminister Nina Larsson (L) menar att det är viktigt att lyssna på arbetsgivarna om att det behövs mer tid. (Foto: Lars Schröder/TT)Införandet skjuts upp

Efter kritik från arbetsgivarorganisationer väljer regeringen nu att skjuta fram tidsplanen. Den nya planen är att lagändringarna ska träda i kraft den 1 januari 2027.

“Lönediskriminering måste bekämpas. Det långsiktiga samarbetet mellan staten och arbetsmarknadens parter har över tid också bidragit till att minska de osakliga löneskillnaderna på svensk arbetsmarknad. Det är därför viktigt att vara lyhörd när arbetsgivarna tydligt har framfört att det behövs mer tid”, säger jämställdhetsminister Nina Larsson (L) i ett pressmeddelande.

Även kravet på lönerapporter flyttas fram. Arbetsgivare ska lämna sina första rapporter till Diskrimineringsombudsmannen senast den 20 maj 2028.

Arbetsgivare välkomnar beskedet

Flera arbetsgivarorganisationer har efterfrågat mer tid för att kunna anpassa sina system och rutiner.

”Det är bra att regeringen har lyssnat på oss. Nu får arbetsgivarna mer tid på sig att ställa om för att hantera de nya reglerna och bättre förutsättningar för att klara ett bra genomförande”, säger SKR:s förhandlingschef Jeanette Hedberg.

Samtidigt efterlyser vissa aktörer förändringar i hur rapporteringen ska göras.

“Men den faktiska utformningen av regeländringarna måste också anpassas så att rapporteringen kan utgå från månadslön, det mått som faktiskt används på svensk arbetsmarknad”, säger Andreas Nyström, förhandlingschef på Arbetsgivarverket.

Läs mer på News55:

Elskatten har ökat kraftigt – experter: ”Orimligt”

Välj rätt sparkonto – fem med högre ränta än SBAB

Ny studie: Underskattade havsnivåer – kan hota fler kuststäder tidigare

Därför är en hög skatteåterbäring inget att fira

Läs mer från News55 – vårt nyhetsbrev är kostnadsfritt:Prenumerera