{"id":122961,"date":"2026-06-11T07:13:15","date_gmt":"2026-06-11T07:13:15","guid":{"rendered":"https:\/\/www.europesays.com\/si\/122961\/"},"modified":"2026-06-11T07:13:15","modified_gmt":"2026-06-11T07:13:15","slug":"slovenci-se-imamo-za-zelo-delavne-kaj-pa-kazejo-uradne-statistike","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.europesays.com\/si\/122961\/","title":{"rendered":"Slovenci se imamo za zelo delavne, kaj pa ka\u017eejo uradne statistike?"},"content":{"rendered":"

\"-<\/p>\n

Strokovnjaki opozarjajo, da razlike med dr\u017eavami niso predvsem posledica osebnih odlo\u010ditev zaposlenih, temve\u010d odsev organizacije trga dela in gospodarske strukture posamezne dr\u017eave. Foto: Bojan Velikonja<\/p>\n

Slovenci se imamo za zelo delavne, kaj pa ka\u017eejo uradne statistike?<\/p>\n

Najnovej\u0161i podatki evropskega statisti\u010dnega urada Eurostat razkrivajo velike razlike v \u0161tevilu dejansko opravljenih delovnih ur med evropskimi dr\u017eavami.<\/p>\n

V dr\u017eavah Evropske unije je povpre\u010dni delovni teden leta 2024 zna\u0161al 35,9 ure. Podatek vklju\u010duje tako zaposlene za polni kot kraj\u0161i delovni \u010das, stare od 20 do 64 let, in se nana\u0161a na dejansko opravljene ure v glavni zaposlitvi.<\/p>\n

Najdalj\u0161i delovni teden med \u010dlanicami EU imajo Grki, ki v povpre\u010dju delajo 39,6 ure tedensko. Sledita Bolgarija s 38,7 ure in Romunija z 38,2 ure. \u010ce upo\u0161tevamo \u0161e dr\u017eave kandidatke za \u010dlanstvo v EU in \u010dlanice Efte, je na vrhu Tur\u010dija z 42,4 ure tedensko, sledita Bosna in Hercegovina s 40,9 ure ter Srbija s 40,6 ure.<\/p>\n

To so tudi edine evropske dr\u017eave, kjer povpre\u010dno \u0161tevilo opravljenih ur presega 40 ur na teden. Podatki tako ka\u017eejo, da imajo dr\u017eave jugovzhodne Evrope praviloma dalj\u0161i delovni teden kot dr\u017eave severa in zahoda celine.<\/p>\n

Nizozemska posebnost: skoraj polovica zaposlenih dela kraj\u0161i \u010das<\/p>\n

Na drugem koncu lestvice je Nizozemska, kjer zaposleni v povpre\u010dju opravijo le 31,9 ure dela tedensko. Po podatkih Eurostata je eden klju\u010dnih razlogov izjemno raz\u0161irjeno delo s kraj\u0161im delovnim \u010dasom. Tak\u0161no obliko zaposlitve ima skoraj 43 odstotkov vseh zaposlenih, kar je dale\u010d najve\u010d v EU.<\/p>\n

<\/p>\n

\"Stroka<\/p>\n

odziv<\/p>\n

Stroka se no\u010dnemu delu na avtocestah raje izogiba, mu pa ne nasprotuje<\/p>\n

<\/a><\/p>\n

Za Nizozemsko sledijo Nem\u010dija, Norve\u0161ka in Danska, kjer povpre\u010dni delovni teden zna\u0161a 33,9 ure. Pod 35 urami so tudi Avstrija, Belgija in Finska.<\/p>\n

Pomembno pa je poudariti, da kraj\u0161i povpre\u010dni delovni teden ne pomeni, da zaposleni s polnim delovnim \u010dasom delajo bistveno manj ur. Na Nizozemskem je delovni teden zaposlenih za polni delovni \u010das \u0161e vedno blizu 40 uram. Ker, kot re\u010deno, velik dele\u017e zaposlenih dela kraj\u0161i delovni \u010das, pa to mo\u010dno zni\u017euje dr\u017eavno povpre\u010dje.<\/p>\n

Nem\u010dija dela manj kot Francija, Italija in \u0160panija<\/p>\n

Med \u0161tirimi najve\u010djimi gospodarstvi EU ima najkraj\u0161i delovni teden Nem\u010dija, kjer zaposleni v povpre\u010dju opravijo 33,9 ure dela na teden. V Franciji povpre\u010dje zna\u0161a 35,6 ure, v Italiji 36,1 ure, v \u0160paniji pa 36,3 ure. Razlika med Nem\u010dijo in \u0160panijo tako presega dve uri tedensko.<\/p>\n

Po mnenju strokovnjakov kraj\u0161i delovni \u010das v Nem\u010diji deloma odra\u017ea mo\u010dno vlogo sindikatov in kolektivnega dogovarjanja o delovnih pogojih, ki omejujeta pretirano podalj\u0161evanje delovnega \u010dasa.<\/p>\n

Kje je Slovenija?<\/p>\n

Slovenija se po podatkih Eurostata uvr\u0161\u010da nad povpre\u010dje Evropske unije. Povpre\u010dno \u0161tevilo dejansko opravljenih ur na teden zna\u0161a pribli\u017eno 38 ur, kar dr\u017eavo postavlja bli\u017eje dr\u017eavam srednje in vzhodne Evrope kot severnoevropskim gospodarstvom.<\/p>\n

<\/p>\n

\"Rast<\/p>\n

podra\u017eitve<\/p>\n

Rast cen materialov razkriva ranljivosti slovenskega gradbeni\u0161tva<\/p>\n

<\/a><\/p>\n

V primerjavi z Nem\u010dijo ali Nizozemsko Slovenci v povpre\u010dju delajo ve\u010d ur, razlika pa je precej manj\u0161a v primerjavi z dr\u017eavami Balkana, ki zasedajo vrh lestvice.<\/p>\n

Zakaj so razlike tako velike?<\/p>\n

Strokovnjaki opozarjajo, da razlike med dr\u017eavami niso predvsem posledica osebnih odlo\u010ditev zaposlenih, temve\u010d odsev organizacije trga dela in gospodarske strukture posamezne dr\u017eave.<\/p>\n

Pomemben dejavnik je raz\u0161irjenost dela s kraj\u0161im delovnim \u010dasom. Dr\u017eave, kjer je tak\u0161nih zaposlitev veliko, praviloma bele\u017eijo kraj\u0161i povpre\u010dni delovni teden. Podobno velja za dr\u017eave z mo\u010dnej\u0161im kolektivnim dogovarjanjem, kjer sindikati in delodajalci pogosto dolo\u010dijo ni\u017eje delovne obveznosti in stro\u017eje omejitve glede nadurnega dela.<\/p>\n

<\/p>\n

\"Novosti<\/p>\n

anketa<\/p>\n

Pesimizem nem\u0161kih podjetij v Sloveniji na rekordni ravni<\/p>\n

<\/a><\/p>\n

Vpliv ima tudi dele\u017e samozaposlenih, saj ti v povpre\u010dju delajo ve\u010d ur kot zaposleni, \u0161e posebej \u010de vodijo lastno podjetje in zaposlujejo druge ljudi. Razlike nastajajo tudi zaradi gospodarske strukture. Nekatere dejavnosti zahtevajo dalj\u0161o prisotnost na delu, druge pa omogo\u010dajo kraj\u0161i delovni \u010das ali ve\u010djo fleksibilnost.<\/p>\n

Najve\u010d delajo kmetje in mened\u017eerji<\/p>\n

Podatki Eurostata ka\u017eejo tudi velike razlike med posameznimi poklici. Najdalj\u0161i delovni teden imajo kvalificirani delavci v kmetijstvu, gozdarstvu in ribi\u0161tvu, ki v povpre\u010dju opravijo 42 ur dela na teden.<\/p>\n

Sledijo vodilni in vodstveni delavci s povpre\u010dno 40,6 ure ter pripadniki oboro\u017eenih sil z 39,4 ure dela na teden.<\/p>\n

Na drugi strani lestvice so zaposleni v enostavnih poklicih, kjer povpre\u010dje zna\u0161a 31,8 ure tedensko. Relativno kratek delovni teden imajo tudi administrativni delavci ter zaposleni v storitvenih in prodajnih dejavnostih.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"Strokovnjaki opozarjajo, da razlike med dr\u017eavami niso predvsem posledica osebnih odlo\u010ditev zaposlenih, temve\u010d odsev organizacije trga dela in…\n","protected":false},"author":2,"featured_media":122962,"comment_status":"","ping_status":"","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":"","_share_on_mastodon":"0"},"categories":[8],"tags":[31573,5895,422,34426,34425,34424,493,1630,4520,37,60,38,64,63],"class_list":["post-122961","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","category-svet","tag-delovni-teden","tag-eurostat","tag-evropska-unija","tag-gospodarska-struktura","tag-kolektivno-dogovarjanje","tag-krajsi-delovni-cas","tag-nemcija","tag-nizozemska","tag-sindikati","tag-slovene","tag-slovenija","tag-slovenscina","tag-svet","tag-world"],"share_on_mastodon":{"url":"https:\/\/pubeurope.com\/@si\/116730240027963705","error":""},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.europesays.com\/si\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/122961","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.europesays.com\/si\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.europesays.com\/si\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.europesays.com\/si\/wp-json\/wp\/v2\/users\/2"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.europesays.com\/si\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=122961"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/www.europesays.com\/si\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/122961\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.europesays.com\/si\/wp-json\/wp\/v2\/media\/122962"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.europesays.com\/si\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=122961"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.europesays.com\/si\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=122961"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.europesays.com\/si\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=122961"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}