{"id":55105,"date":"2026-04-11T19:05:07","date_gmt":"2026-04-11T19:05:07","guid":{"rendered":"https:\/\/www.europesays.com\/si\/55105\/"},"modified":"2026-04-11T19:05:07","modified_gmt":"2026-04-11T19:05:07","slug":"nemcija-se-sooca-z-nepredstavljivim-resitve-pa-nima","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.europesays.com\/si\/55105\/","title":{"rendered":"Nem\u010dija se soo\u010da z nepredstavljivim, re\u0161itve pa nima"},"content":{"rendered":"

\"FILE<\/p>\n

Nem\u010dija se soo\u010da tudi s staranjem prebivalstva. Simboli\u010dna fotografija: Reuters<\/p>\n

Nem\u010dija se soo\u010da z nepredstavljivim, re\u0161itve pa nima<\/p>\n

Nem\u010dija bo vsako leto potrebovala pribli\u017eno 400.000 tujih delavcev. Da bi dosegli to \u0161tevilko, bi moralo v dr\u017eavo letno priti okoli 1,6 milijona ljudi. Vendar podatki za leto 2024 ka\u017eejo, da je ve\u010d ljudi dr\u017eavo zapustilo, kot se jih je vanjo priselilo.<\/p>\n

V gospodarskih krogih poudarjajo, da dr\u017eava nujno potrebuje nove delavce iz tujine, vendar se soo\u010dajo s \u0161tevilnimi te\u017eavami in napa\u010dnimi predpostavkami na obeh straneh. V nove pobude so vklju\u010dili tudi nem\u0161ka podjetja, na\u010drtujejo pa celo prenos znanja.<\/p>\n

Guido Seifen, direktor podjetja Omexom Hochspannung, pojasnjuje, da vedno te\u017eje najdejo usposobljene\u00a0delavce za gradnjo velikih daljnovodov po Nem\u010diji. Kot navaja, delo zahteva dolgotrajno bivanje stran od doma, kar mnoge odbija. \u00bbDelo na terenu v Nem\u010diji ni ve\u010d privla\u010dno,\u00ab pravi Seifen.<\/p>\n

Re\u0161itev i\u0161\u010dejo v Aziji<\/p>\n

V podjetju upajo, da bodo skozi nem\u0161ko-vietnamski projekt na\u0161li nove delavce. Vietnam prehaja na obnovljive vire energije, Nem\u010dija pa pri tem pomaga prek mednarodnega sodelovanja. Ker najbolj potrebujejo monterje daljnovodov, so v Vietnamu odprli center za usposabljanje. Na\u010drt predvideva izobra\u017eevanje delavcev po nem\u0161kih standardih, ti pa bodo nato dobili prilo\u017enost za delo v Nem\u010diji.<\/p>\n

Demografija kot klju\u010dna te\u017eava<\/p>\n

Nem\u010dija se soo\u010da s staranjem prebivalstva. Ve\u010d kot petina zaposlenih je starej\u0161a od 55 let in kmalu odhaja v pokoj. V demografskih ocenah ugotavljajo, da bo dr\u017eava letno potrebovala okoli 400.000 tujih delavcev. Da bi dosegli to \u0161tevilko, bi moral biti letni pritok ljudi okoli 1,6 milijona.<\/p>\n

Mit o \u00bbidealnem delavcu\u00ab<\/p>\n

Strokovnjaki opozarjajo, da imajo delodajalci pogosto nerealna pri\u010dakovanja. Pri\u010dakujejo delavce, ki \u017ee govorijo nem\u0161ko, se hitro vklju\u010dijo in so takoj pripravljeni na delo. \u00bbTo ni realnost,\u00ab opozarja svetovalka Edith Otiende-Lawani.<\/p>\n

Integracijo dodatno ote\u017eujejo kulturne razlike. Te\u017eave ne nastajajo le zaradi jezika, temve\u010d tudi zaradi razli\u010dnih na\u010dinov komunikacije in odnosa do dela. Medkulturni svetovalci poudarjajo, da se novi delavci pogosto spopadajo z vsakodnevnimi ovirami, ki jih ni enostavno premagati.<\/p>\n

Birokracija upo\u010dasnjuje proces<\/p>\n

Eno najve\u010djih te\u017eav predstavlja zapletena administracija. Kandidati zaradi velikega \u0161tevila vklju\u010denih institucij pogosto \u010dakajo ve\u010d let, uradi za tujce pa so preobremenjeni. Niti \u00bbpospe\u0161eni postopki\u00ab pogosto ne prinesejo dejanske pohitritve.<\/p>\n

Dodatno te\u017eavo povzro\u010da dejstvo, da Nem\u010dija delavce\u00a0ne le te\u017eko privabi, temve\u010d jih tudi izgublja. V uradnih statistikah so prvi\u010d zabele\u017eili, da je ve\u010d ljudi zapustilo dr\u017eavo, kot se jih je vanjo priselilo. Razlogi se pogosto skrivajo v neizpolnjenih pri\u010dakovanjih in te\u017eavah pri integraciji.<\/p>\n

Strokovnjaki opozarjajo, da mora Nem\u010dija spremeniti pristop. \u00bb\u010ce \u017eelimo delavce zadr\u017eati, moramo spremeniti na\u010din, kako se vedemo do ljudi, ki prihajajo,\u00ab \u0161e pi\u0161e\u00a0DW.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"Nem\u010dija se soo\u010da tudi s staranjem prebivalstva. Simboli\u010dna fotografija: Reuters Nem\u010dija se soo\u010da z nepredstavljivim, re\u0161itve pa nima…\n","protected":false},"author":2,"featured_media":55106,"comment_status":"","ping_status":"","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[8],"tags":[4060,18579,1280,173,12677,5707,493,37,38,64,18580,9165,63],"class_list":{"0":"post-55105","1":"post","2":"type-post","3":"status-publish","4":"format-standard","5":"has-post-thumbnail","7":"category-svet","8":"tag-birokracija","9":"tag-delovna-sila","10":"tag-demografija","11":"tag-gospodarstvo","12":"tag-integracija","13":"tag-mednarodno-sodelovanje","14":"tag-nemcija","15":"tag-slovene","16":"tag-slovenscina","17":"tag-svet","18":"tag-tujci","19":"tag-vietnam","20":"tag-world"},"share_on_mastodon":{"url":"https:\/\/pubeurope.com\/@si\/116387638395302243","error":""},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.europesays.com\/si\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/55105","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.europesays.com\/si\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.europesays.com\/si\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.europesays.com\/si\/wp-json\/wp\/v2\/users\/2"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.europesays.com\/si\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=55105"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/www.europesays.com\/si\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/55105\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.europesays.com\/si\/wp-json\/wp\/v2\/media\/55106"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.europesays.com\/si\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=55105"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.europesays.com\/si\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=55105"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.europesays.com\/si\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=55105"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}